##和领导关系一般，有事都不敢请假，记住这3点，铁定不会被判出局

“又要请假？你事儿怎么那么多？”事儿都赶一块儿去了，难免就会碰到这种尴尬的情况，毕竟是给人打工，请假次数多了，不但自己觉得不好意思，领导也会有意见。当你还在纠结要不要请假的时候，请记住这3点，今后哪怕请假次数多，领导也不会把你判出局。

【1】为难的态度必不可少
在职场上混成领导的，谁还不是一副火眼金睛。所以当你去请假的时候，态度一定要对。态度不对，想糊弄谁啊？有些人坚信伸手不打笑脸人，跟领导请假的时候嬉皮笑脸的，那么不好意思，工作进度比员工私事重要的多，这次勉强批了，下次就等着挨怼吧；还有人请假时犹犹豫豫的，在领导看来，你自己都觉得可请可不请，那我不是就可批可不批咯？
所以，请假的时候，最好抱着自己也不想请，但又不得不请的为难劲儿去和领导谈，领导不但能给你批了，还不会盯着你的请假次数。因为顺水人情挣了，而且还留了一个体恤员工的形象，何乐而不为呢？
【2】工作的交接一定要顺
你请假，赶巧了你的客户和市场也请假？这概率估计买彩票都能中奖吧。所以你请假要保证只是你的人请假，你的工作没有请假，这就需要你能把工作正常交接好。很多人请假的时候并没有意识到这一点，只想着自己的事情需要紧急处理，希望领导能赶紧批了自己的假。但是领导认为工作有耽误进程的风险，怎么可能会爽快的批示？不要说之后可能还有请假的需要，就只是这一次，都会让领导记你一笔的。
【3】眼力价一定要准
请假也是要看清楚时机的，一定要挑一个领导最愿意批示的机会。之前单位一个同事，家里确实有急事需要请假，只是时机挺不妥当的。因为领导刚出差回来，家都没回，就先开管理碰头会。而同事也不知道迂回一下先短信请示，非要当面去请假。虽然假条也批了，但是也给领导留下了不怎么好的印象。
所以，瞅准机会，安排好自己的工作，再抱着自己也不想请假但不得不请的为难劲儿，去和领导谈，不说领导大笔一挥多批几天，起码能给领导留下一个靠谱、且以工作为主的好印象，之后再请假，领导心里也不会给记账。
【##和领导关系一般，有事都不敢请假，记住这3点，铁定不会被判出局】