协调者在一个团队中可能不那么显眼，通常也没有杰出的智力水平。

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鞭策者（情绪稳定性）

鞭策者是一个以任务为中心的领导者，他有着异乎寻常的干劲和强大的实现目标的动机。

对他来说，一切都是为了赢。

鞭策者致力于达到目的，并且还“鞭策”他人去达到团队的目标。

为了实现目标，他会挑战权威，与人争论或直接反对，并表现出侵略性。

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