陕西老年健康报|“互联网+”开创培训新模式，省时、省力、省资金坐在“熟悉又陌生”的预防接种人员培训

西咸新区卫健业务培训考核出新招380多名基层计免接种人员首次网上考取上岗证

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渭城卫生院59岁的王伊胜正在进行网上答题
坐在“熟悉又陌生”的预防接种人员培训考场里，渭城卫生院59岁的王伊胜有些兴奋，同时又有些忐忑。干了几十年卫生工作的他参加过的培训考试数不胜数，但今天的这次考试，和以往有些不一样——2020年9月20日，由西咸新区教育卫体局首次组织的网上预防接种人员上岗证培训考核在五个考点十个考场进行，西咸新区380多名基层预防接种接种人员第一次在网上考取上岗证。
“互联网+培训考核”采访人员在考试现场了解到，为强化新区预防接种服务能力建设，规范预防接种管理，确保疫苗接种安全，西咸新区每年都要组织预防接种人员培训及考试。以往培训基本上都以现场授课形式进行，租用会场、聘请专家老师，每个学员培训至少16学时（约3天），要完成新区所有预防接种人员全覆盖培训，一年要组织3期。耗时、耗力、耗物、耗财，培训效果还比较差，很难达到提升预防接种人员能力的预期效果，而且每年花费至少15万元。
【陕西老年健康报|“互联网+”开创培训新模式，省时、省力、省资金】

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西咸新区教育卫体局副局长尹宏正在考试现场给学员们交待相关注意事项
今年西咸新区打破老旧常规，利用“互联网+培训考核”模式，探索开发了“西咸新区卫生健康在线学习系统” ，采取线上培训，线上考核，培训不受地点、时间限制，学员可自由选择学习时间，根据技能薄弱环节进行自主选择性学习，完成必修科目，新区统一组织线上考核，既方便了学员，又节约了时间、人力、物力，财力，真正达到了预防接种人员能力提升的目的。
学习自主考核严格西咸新区教育卫体局尹宏副局长对采访人员说，为确保首次西咸新区利用互联网培训考核打造预防接种人员上岗证培训考核流程闭环取得应有成效，局内卫生健康部全体人员进行了详尽细致的前期准备工作，制定了关于开展西咸新区预防接种人员及医疗机构产科预防接种人员进行免疫规划专业知识培训方案，要求西咸新区所有在岗预防接种人员、犬伤门诊预防接种人员及辖区医疗机构产科承担卡介苗和乙肝疫苗首针接种的人员，各预防接种单位新增加人员，都必须参加此次网上培训与考试。

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西咸新区教育卫体局卫生健康部工作人员郭春燕正在空港幸福里小学考点监考
从9月7日开始，所有参加免疫规划专业知识培训的人员，登录西咸在线培训考核系统，按照《西咸新区在线培训考核学员操作手册》进行线上学习。学习内容分6个模块，即“法律法规条例学习、规范文件学习、PPT课程学习、视频课程学习、题库练习、模拟考试” ，学员可根据业务能力需求选择模块学习，至少学习16学时（1小时计1学时），线上学习成绩占考核成绩30% 。
从9月19日开始，进入线上考核阶段。西咸新区利用辖区学校放假的间隔空档，在五所学校利用其电教设备设置固定考场，对所有参加免疫规划专业知识培训人员进行线上闭卷考核。线上试卷由电脑随机从题库派送，即考即出成绩，线上闭卷考试成绩占考核成绩70% ，学员最终考核成绩是学习成绩+线上考试，总分130分，成绩满117分算及格。
尹宏副局长还介绍说，在岗有免疫规划工作人员合格证者，线上考核达90分以上，方可继续从事预防接种工作；线上考核未达90分以上人员，给于两次补考，还未能达90分的人员将不能从事预防接种工作；而新增人员必须线上考核及实践技能操作考核均达90分以上者，才能获得免疫规划工作人员合格证。同时，所有培训学员考核成绩年底将纳入公共卫生项目免疫规划工作人员培训绩效考核，根据考试次数梯队递减法给予考核成绩。