事业单位合并后，原单位职工将何去何从？事业单位改革

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事业单位改革，清楚来龙去脉的，一定是深受影响的;至今依旧不知道什么跟什么的，那与你可能没有多大关系吧!事业单位改革，其中有这么一个政策文件，机构改革，几个机构合并诞生新的机构。事业单位合并后，原单位职工将何去何从?

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第一，采取调动岗位，比如规划委和国土局合并，原住规划委主任和国土局局长，原规划委主任无法安排，可能会调到其他单位任职。

第二，提升一个级别，任非领导职务。比如你原来是科长，单位合并你无处可去，但你以前给单位做过贡献，单位给你争取一个副调研员职位。

第三，提前离岗，对于事业单位撤销、整合或者核减编制中无法另行安排工作的人员，按相关规定发放补偿金，由单位办理辞退手续。

哪些单位会被撤并压缩?对因部门所有、条块分割而为重复设置的事业单位，要根据为同情况，分别予以合并撤销;对设置过于零散、规模过小、服务对单一的事业单位，要适当加以合并，提高其规模效益;对任务严重不足，或长期不出成果，社会效益差的事业单位，要进行规模、建制方面的压缩或予以撤销。

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