财务负责人作为高级管理人员 ， 除符合前款规定外 ， 还应当具备会计师以上专业技术职务资格 ， 或者具有会计专业知识背景并从事会计工作三年以上 。
本章程关于勤勉义务的规定 ， 同时适用于高级管理人员 。
3、在公司控股股东、实际控制人单位担任除董事以外其他职务的人员 ， 不得担任公司的高级管理人员 。
4、总经理和其他高级管理人员每届任期3年 ， 连聘可以连任 。
5、总经理对董事会负责 ， 行使下列职权：（1）主持公司的经营管理工 。

52、作 ， 组织实施董事会决议 ， 并向董事会报告工作；（2）组织实施公司年度经营计划和投资方案；（3）拟订公司内部管理机构设置方案；（4）拟订公司的基本管理制度；（5）制定公司的具体规章；（6）提请董事会聘任或者解聘公司副总经理、财务总监；（7）决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员；（8）拟定公司职工的工资、福利、奖惩 ， 决定公司职工的聘用和解聘；（9）本章程或董事会授予的其他职权 。
6、总经理应当列席董事会会议 。
非董事总经理在董事会上没有表决权 。
7、总经理应当制定总经理工作细则 ， 报董事会批准后实施 。
8、总经理工作细则包括下列内容：（1）总经理会议召开的条件、程序和参加的人员；（2 。

53、）总经理及其他高级管理人员各自具体的职责及其分工；（3）公司资金、资产运用 ， 签订重大合同的权限 ， 以及向董事会、监事会的报告制度；（4）董事会认为必要的其他事项 。
9、总经理可以在任期届满以前提出辞职 。
有关总经理辞职的具体程序和办法由总经理与公司之间的劳动合同规定 。
10、公司副总经理、财务总监由总经理提名 ， 董事会聘任 ， 副总经理、财务总监对总经理负责 ， 向其汇报工作 ， 并根据分派业务范围履行相关职责 。
11、总经理及其他高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规、部门规章或本章程的规定 ， 给公司造成损失的 ， 应当承担赔偿责任 。
四、 监事1、公司设监事会 ， 监事会应对公司全体股东负责 ， 维护公司及股东的合法权益 。
。

54、监事会由3名监事组成 ， 其中职工代表监事1名 。
监事会设主席1名 。
监事会主席由全体监事过半数选举产生 。
监事会主席召集和主持监事会会议；监事会主席不能履行职务或者不履行职务的 ， 由半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议 。
2、监事会每6个月至少召开一次会议 。
监事可以提议召开临时监事会会议 。
召开监事会会议定期会议或临时会议应分别至少提前10日和2日将监事会会议的通知以传真、邮件方式或由专人送达全体监事 。
因公司遭遇危机等特殊或紧急情况 ， 可以不提前通知的情况下召开监事会临时会议 ， 但召集人应当在会议上做出说明 。
监事会会议对所议事项的表决 ， 可采用书面、举手、传签监事会决议等方式 ， 每名监事有一票表决权 。
监 。

55、事会决议应当经半数以上监事通过 。
3、监事会制定监事会议事规则 ， 明确监事会的议事方式和表决程序 ， 以确保监事会的工作效率和科学决策 。
监事会议事规则规定监事会的召开和表决程序 。
监事会议事规则应列入本章程或作为章程的附件 ， 由监事会拟定 ， 股东大会批准 。
4、监事会应当将所议事项的决定做成会议记录 ， 出席会议的监事应当在会议记录上签名 。
监事有权要求在记录上对其在会议上的发言作出某种说明性记载 。
监事会会议记录作为公司档案由董事会秘书保存 ， 保管期限为10年 。
第八章 发展规划分析一、 公司发展规划（一）战略目标与发展规划公司致力于为多产业的多领域客户提供高质量产品、技术服务与整体解决方案 ， 为成为百亿级产业领军企业而 。

56、努力奋斗 。
（二）措施及实施效果公司立足于本行业 ， 以先进的技术和高品质的产品满足产品日益提升的质量标准和技术进步要求 ， 为国内外生产商率先提供多种产品 ， 为提升转换率和品质保证以及成本降低持续做出贡献 ， 同时通过与产业链优质客户紧密合作 ， 为公司带来稳定的业务增长和持续的收益 。
公司通过产品和商业模式的不断创新以及与产业链企业深度融合 ， 建立创新引领、合作共赢的模式 ， 再造行业新格局 。
（三）未来规划采取的措施公司始终秉持提供性价比最优的产品和技术服务的理念 ， 充分发挥公司在技术以及膜工艺技术的扎实基础及创新能力 ， 为成为百亿级产业领军企业而努力奋斗 。

稿源：(未知)

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