三、劳动报酬与福利待遇1.本 。

39、协议期间员工享受人身意外保险;
离开公司保险自动消除 。
2.甲方为乙方提供的工作场所 ， 劳动工具必须符合国家安全 ， 卫生标准 ， 严格执行有关劳动保护的法律法规 ， 保障乙方在劳动过程中的安全与健康 。
3.乙方在公司工作不满15天（在15天中不能旷工）离开公司者将无工资发放 。
4.工作期间由公司免费提供工作餐 。
5.工资计算方法按用工单位实际核算 ， 具体为： ， 如乙方严格按用工单位要求加班 ， 并无无故请假和矿工 ， 可保证乙方工资在左右 ， 甲方每月日把上个月的工资 ， 以现金或银行转账的方式支付给乙方 。
四、劳动纪律乙方在协议期内必须遵守甲方的劳动纪律 ， 严格遵守操作规程 ， 保证安全生产 ， 保质保量完成任务 ， 自觉遵守甲方依法制定的规章制度 。

40、 。
五、协议的变更、解除、续订1、经双方协商一致 ， 可变更协议相关内容 ， 并按原签订程序变更协议 。
双方未达成一致意见的 ， 原协议继续有效 。
2、乙方在一个月内无故旷工累计三天（含）以上者 ， 甲方根据公司相关制度进行处理 ， 并解除本协议 。
3、乙方在工作期间不服从厂房工作制度者 ， 甲方可以解除本协议 。
4、公司各项规章制度作为本协议的附件 ， 如乙方违反劳动法规和公司规章制度的 ， 甲方可以解除本协议 。
5、法律、行政法规规定乙方可以解除本合同的其他情形出现 ， 乙方可以解除本协议 。
六、附则1、协议未尽事宜 ， 双方协商确定 。
2、本协议一式两份 ， 甲、乙双方各执一份 ， 经甲、乙双方签章生效 。
甲方签章：20_年月日乙方签章：20_年月日劳 。

41、动合同 篇9甲方：法定代表人：乙方：居民身份证号码：家庭住址：根据中华人民共和国劳动法和有关规定 ， 甲乙双方经平等协商一致 ， 自愿签订本合同 ， 共同遵守本合同所列条款 。
一、劳动合同期限第一条 本合同为期限劳动合同 。
合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止 ， 其中试用期为 月 。
二、工作内容第二条 依据甲方工作需要 ， 乙方同意从事_岗位工作 。
经甲乙双方协商同意 ， 可以变换工作岗位 。
第三条乙方应按照甲方的要求 ， 按时完成规定的工作数量 ， 达到规定的质量标准 。
三、工作时间及休息休假第四条 甲方安排乙方执行执行标准工时制的 ， 乙方每日工作时间_小时 ， 每周工作_小时 。
综合计算工时工作制 ， 乙方平均每天工作时间不超过_小时 ， 平 。

42、均每周工作不超过_小时第五条 乙方在合同期内享受国家规定的各种休息休假的权利 ， 甲方应保证乙方每周至少休息一天 。
三、劳动条件及劳动保护第六条 甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规及规章 ， 为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具 ， 制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准 。
第七条 甲方有义务负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和有关规章制度的教育及培训 。
四、劳动报酬第八条 乙方试用期的工资标准为人民币_元 。
第九条 乙方试用期满后 ， 甲方根据本单位的工资制度 ， 确定乙方实行综合工资制：(1)基本工资为_元;
(2)提成工资：按照月销售量考核 ， 具体为_.第九条 甲方应以法定货币形式按月支付 。

43、乙方工资 ， 发薪日为每月_日 ， 不得克扣或无故拖延 。
甲方支付乙方的工资 ， 应不违反国家有关最低工资的规定 。
甲方可根据其生产经营效益状况和职工生活费用价格指数变动情况 ， 适时调整乙方工资 。
第十条 乙方依法享受年休假、探亲假等假期期间 ， 甲方应按国家和地方有关的标准 ， 或劳动合同的标准 ， 支付乙方工资 。
五、社会保险第十一条 甲应按国家和海口市的有关社会保险的法律、法规和政策规定 ， 为乙方办理有关社会保险手续;
社会保险费个人缴纳部分 ， 甲方可从乙方工资中代扣代缴 。
甲乙双方解除、终止劳动合同时 ， 甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续 。
第十二条 乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇 ， 按国家和地方有关生育保险政策规定执行 。

44、 。
六、劳动纪律第十三条 甲方根据生产经营需要 ， 依法制定规章制度和劳动纪律;
各项规章制度应向乙方公示 。
第十四条 乙方应做到：(一)严格遵守甲方制定的规章制度 ， 完成劳动任务;

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