1、Seeing oneself is not, the door of all goodness.整合汇编简单易用（页眉可删）劳动合同集合5篇 劳动合同 篇1甲方（用人单位）名称：_住所：_法定代表人（委托代表人）：_主要负责人（委托代表人）：_乙方（劳动者）姓名：_性别：_出生年月：_家庭住址：_居民身份证号码（或其他有效身份证件号码）：_甲乙双方根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法等法律、法规、规章的规定 ， 在平等自愿、协商一致的基础上 ， 同意订立本劳动合同 ， 共同遵守本合同所列条款 。
一、合同期限和期限第一条甲、乙双方选择以下第_种形式确定本合同期限：（一）固定期限：自_年_月_日起 。

2、至_年_月_日止 。
（二）无固定期限：自_年_月_日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止 。
（三）以完成一定的工作任务为期限 。
自_年_月_日起至_工作任务完成时即行终止 。
其中试用期自_年_月_日至_年_月_日止 ， 期限为_天 。
二、工作内容和工作地点第二条根据甲方工作需要 ， 乙方同意从事_岗位（工种）工作 。
经甲、乙双方协商同意 ， 可以变更工作岗位（工种） 。
第三条乙方应按照甲方的要求 ， 按时完成规定的工作数量 ， 达到规定的质量标准 。
第四条乙方同意在甲方安排的工作地点_从事工作 。
根据甲方的工作需要 ， 经甲乙双方协商同意 ， 可以变更工作地点 。
三、工作时间和休息休假第五条乙方实行_工时制 。
（一）实行标准工时工作制的 。

3、 ， 甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时 ， 每周不超过四十小时 。
甲方由于工作需要 ， 经与工会和乙方协商后可以延长工作时间 ， 一般每日不得超过一小时 ， 因特殊原因需要延长工作时间的 ， 在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时 ， 每月不得超过三十六小时 。
（二）实行综合计算工时工作制的 ， 平均每日工作时间不得超过8小时 ， 平均周工作时间不得超过40小时 。
（三）实行不定时工作制的 ， 工作时间和休息休假乙方自行安排 。
第六条甲方延长乙方工作时间的 ， 应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资 。
第七条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利 ， 甲方应保证乙方每周至少休息一天 。
四、劳动保护和劳动条件第八条甲 。

4、方应严格执行国家和地方有关劳动保护法律、法规和规章 ， 为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具 ， 建立健全生产工艺流程 ， 制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准 。
第九条对乙方从事接触职业病危害的作业的 ， 甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查 ， 在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查 。
第十条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训 。
第十一条乙方有权拒绝甲方的违章指挥 ， 对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为 ， 有权提出批评并向有关部门检举控告 。
五、劳动报酬第十二条乙方试用期的工资标准为_元/月 。
（试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档 。

5、工资或者本合同第十三条约定工资的80% ， 并不得低于用人单位所在地的最低工资标准） 。
第十三条乙方试用期满后 ， 甲方应根据本单位的工资制度 ， 确定乙方实行以下第_种工资形式：（一）计时工资 。
由以下几部分组成：_、_、_、_；其标准分别为_元/月、_元/月、_元/月、_元/月 。
如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动 ， 按新的工资标准确定 。
（二）计件工资 。
甲方应制定科学合理的劳动定额标准 ， 计件单价约定为_元 。
（三）其他工资形式 。
具体约定在本合同第四十四条中明确 。
第十四条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资 ， 发薪日为每月_日 ， 不得克扣或无故拖欠 。
甲方支付乙方的工资 ， 应不违反国家有关最低工资的规定 。
第十五条 。

6、甲方安排乙方延长日工作时间 ， 应支付不低于乙方工资150%的工资报酬；安排乙方在休息日工作又不能安排补休的 ， 应支付不低于乙方工资200%的工资报酬；安排乙方在法定休假日工作的 ， 应支付不低于乙方工资300%的工资报酬 。
第十六条非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业 ， 未超过一个月的 ， 甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资；超过一个月 ， 未安排乙方工作的 ， 甲方应按不低于当地失业保险标准支付乙方停工生活费 。

稿源：(未知)

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