老板若这么待员工,公司离“挂掉”就不远了( 八 )

 

这是关于授权的问题。

 

2.要允许下面的人犯错误

 

要允许他犯一些错误。当然如果是灭顶之灾的错误不能让他犯,但是作为一个一把手来讲,你已经去抓了命脉了,其他的地方只要不是财务问题,只要不是安全问题,它一般也不会是灭顶的,一般来讲犯个错误还都有纠正机会。

 

用人,他可能是70分,我可能是90分,我授权的时候,我就要忍受这个20分的差距。

必须忍受,我也能忍受。