工资800变8000，这个行业人才紧缺，企业冲到农村抢人！听说

不少初次进城打工的乡亲们，心中都曾有过一个困扰：

我没有太多工作经验和技能，

怎样找到一个有前景、工资还可观的工作呢？

这个行业十分紧俏！

零成本、好就业、门槛不高、

有人工资由从前的

800元，涨到了8000元，

甚至过万元都很轻松。

这个行业为什么这么吃香？

随着我国居民收入提高、人口老龄化社会到来、全面二孩政策实施，

我国

家政服务市场

需求总规模在

2015年就已经突破1万亿元，而且以每年30%的速度增长。

其中老人陪护、病患护理

、
婴幼儿看护
和
家庭小时工
是需求量最大的
。

国家统计局公布的数据显示，

2017年全年出生人口1723万人，人口出生率为12.43‰

所以现有的家政人员数量，是远远无法满足市场需求的，

简而言之，就是缺人！！！

为了让家政人员供应稳定，不少公司到全国各地挖人，甚至在贫困地区开建自己的培训学校。

对于打赢脱贫攻坚战，充分利用家政服务行业不失为一个不错的方法。贫困户进入家政行业，相对来说不需要太高的基础知识，同时在收入方面平均每月七八千元的工资，有的在农村一年也挣不到。既能脱贫，又通过事先的培训提升了家政的专业性，可谓一举多得。

我能干些啥？

其实家政是一个行业的统称，具体的就业方向呢，

根据工作形式

、

时间

和工作性质有如下分类：

大家可以根据自己的擅长和喜好，选择就业方向。

挣多挣少？有国标！

去到家政市场可以发现，不少挂上了

“首席”、“皇冠”、“金牌”头衔的

月嫂身价比普通家政人员高不少，

在北京，金牌月嫂的价位都在1万5千元以上，不少大城市金牌月嫂的工资也都在1万元以上。

所以，

很多

人都想转做

月嫂

。

但月

嫂的工作并不是人人都能干得了的，

如果想多挣钱，

提升自身技能水平也是关键。

国家标准委发布的

《家政服务母婴生活护理服务质量规范》

已正式实施，对母婴生活护理服务质量进行了明确与界定。

根据规范，月嫂为18岁到55岁，具有初中以上文化程度的女性，分为一至五星级和金牌级共六级。

★一星级月嫂

要求会制作月子餐；

★★

二星级月嫂

给予饮食指导，制作月子汤和月子餐；

★★★

三星级月嫂

提供营养食谱，对产后抑郁的产妇进行心理疏导；

★★★★

四星级月嫂

能为贫血的产妇提供营养食谱，指导产妇做形体恢复操；

★★★★★

五星级月嫂

要能做好产妇的饮食护理，给予产妇良好的心理调适和科学的保健指导。

金牌级月嫂要求能对产妇所需各种营养素进行科学安排，要精确到能帮助产妇每天摄入多少克的蛋白质、脂肪、维生素等。金牌月嫂还能向产妇传授早期教育的理念以及怎样对新生儿和婴儿进行早教的方法。

同时还要取得高级家政服务员、高级育婴师、中级营养配餐员资格证书，具备

4年以上母婴护理工作经历，至少累计48个月客户满意无投诉。

家政行业，

入门还真不难，

但要想获得比其他同行更高的薪水，也需要付出不少的努力。

正在找工作的您，不妨了解一下？