常规工作还会“添油加醋”，用一些职场术语“加工”一下，显得自己做的事情很重大，比如一个三方项目，周报中写：“组织接洽合作方，推进项目进程。”实际上就是给两边打了个电话。
这种“小伎俩”很快被我们领导识破了，因为大家的工作有交叉，一个人添油加醋，但仔细一看跟其他人都对不上，那肯定有问题。所以偶尔还会叫人去聊一聊、汇报工作情况，避免“纸面上的卷”影响真实的工作评价。
但并非所有领导都会考虑到这个，领导们也并不一定一直有时间和精力来做这个动作，所以难免有疏忽，“卷”也不可杜绝。现在为了争取领导的“好评”，我虽然不会“添油加醋”，但也会尽量将能写的内容都写进去，措辞也会更加工整，以显得我的工作内容比较饱和、比较重要。
这同时也带来心累，因为原本简简单单的汇报工作，现在搞得费神费力、勾心斗角。这种“卷”有意义吗？
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标题：京东|互联网最卷是周报( 六 )