张民|程序员的时代红利快消失了，我要抓住它( 四 ) 量子电路|达摩院量子实验室

“为什么一定要在互联网卷呢？传统行业也大有可为啊。”极客邦科技CEO霍太稳说。
极客邦科技是一家创立14年的老牌IT知识服务平台。如今正发力B端的企业版服务，为传统企业内部的数字化转型服务“培训”人才。
霍太稳说，以银行为例，数字化的线上系统搭建，就需要大批具备互联网思维技术的人才。“很多传统的公司特别想做数字化转型，你的互联网思维对他们来讲可能就是非常大的帮助。”
奈学教育的CEO孙玄也观察到了需求侧的变化。外界把太多?光投向聚光灯下的互联?企业，但事实上，国企?“35岁+”的技术?员的焦虑更强。这个刚完成两轮融资的新在线IT职业教育平台上，80%的用户都来自传统行业。
“薪资每年其实都会涨，但技术能?实际上就是原地踏步。这样等35岁到了，薪资相对来说很? 了，但技术能?可能还是停留在20岁、25岁，所以他?定会焦虑。”孙?说。
跳出传统行业的张民有着更复杂的想法。他不担心爆炸性技术增长带来的知识老化，能靠学习解决的问题都不是问题。但几次跳槽工资翻番，他说，仍然看不清高速飞驰的时代机遇究竟奔向何处。
【 张民|程序员的时代红利快消失了，我要抓住它】（经受访者要求，夏阳、肖宇、黎海、彭舟、李景、张民、武志均为化名。）