俄罗斯|欧盟官员的收入有多高？深度解析欧盟官员的职阶和收入等级制度北约

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媒体经常把欧盟机构描绘成每个在其中工作的人都能在钱里游泳的样子。事实上，欧盟的高级职位确实是有月薪在25000欧元左右的存在，外加额外津贴。

但是，对于大多数欧盟雇员来说，他们的工资和其他福利要远远低得多，这取决于工作的合同类型和多种其他因素，例如雇佣期限和职位的资历。当然，与大多数欧盟国家的平均工资水平相比，他们的工资水平绝不低，而且还有额外的津贴和其他福利。
你在欧盟机构工作能挣多少钱?对于那些正在考虑去欧盟工作，甚至是新招募的人来说，他们往往很难理解最终薪水会是多少。一个人将会收到多少报酬除了基本工资以外，还取决于至少四个其他因素：

合同类型：临时/长期官员、助理、秘书/办事员、合同代理人（签约中介）、借调国家专家，以及一些较为奇特和罕见的特别顾问工作。
你的业绩和职级。
相关津贴及其他款项。
欧盟社会保障缴款和其他减免（例如退税）。
以及相应的修正系数来调整。

在考虑欧盟工作时，薪水和津贴不应该成为你决定申请并为欧盟机构工作时考虑的唯一因素。从长远来看，欧盟的工作还有许多其他的好处，特别是当人们考虑他们的养老金或医疗保险时。
基本工资【俄罗斯|欧盟官员的收入有多高？深度解析欧盟官员的职阶和收入等级制度】欧盟雇员的工资受到严格管制的，每个类别和次级类别的雇员都有明确的等级。以下是欧盟四类主要机构雇员的所谓薪金表概述：

管理层 Administrators(AD 5 to AD 16)
助理 Assistants(AST 1 to AST 11)
秘书和文员 Secretaries and clerks(AST/SC 1 to AST/SC 6)
合约代理人（办事员等）Contract Agents(functionaries FG I to FG IV)

基本工资每年根据通胀和购买力在每个欧盟国家进行调整，以确保与一般劳动力市场持平。此外，比利时以外的欧盟机构所雇用的工作人员的工资被进一步调整为所谓的校正系数(详见下文) ，以反映特定国家的生活成本。
管理层和助理的工资标准
欧盟委员会的官员(临时代理人和永久雇员)是欧盟工作人员的一个类别，大多数人在想到欧盟的工作时都会想到这个类别。这些人在欧盟机构中担任最多的高级职位，也是薪酬最高的雇员(欧盟专员及其团队成员等政治任命除外) 。以上是员工类员工每月收入的大致情况。表中的数值可能每年略有不同，但它们会让你对收入水平有一个相当好的了解。
行政管理人员和助理所需的工作经验
在欧盟机构中，以往的工作年限的长短对就业有重要影响。如果你还没有必要的工作年限，你可能不会在一个特定的级别开始工作。
对于行政级别的 AD5 ， AD6 ， AD7 ， AD8被认为是“入门级别” 。你必须具备以下年数的专业经验，才有资格获得某一职系的资格：

AD5要求有0年以上的专业经验。
AD6需要3年以上的专业经验。
AD7需要6年以上的专业经验。
AD8需要9年以上的专业经验。
AD9和 AD10需要12年以上的专业经验。
AD11和 AD12需要15年以前的专业经验。

对于助理来说， AST1、AST2、AST3和AST4等级被认为是“入门级” 。每个助理职系要求的工作经验年限如下：

AST1要求有0年的专业经验。
AST2要求有3年的专业经验。
AST3要求有6年的专业经验。
AST4要求有9年的专业经验。

做一个“助理”也应该知足了！
你不应该嫌弃头衔为AST或Assistant的职位。除非你是一名秘书，否则这些职位其实都不是其他欧盟官员字面上的“助理” 。相反， AST或“助理”的头衔指的是专业性非常强的工作，如语言学家、建筑管理人员或信息通信技术专家。你可能管理着一大批律师语言学家，或者是一名高级IT架构专家，但仍然被称为月薪8000多欧元的“助理” 。