3、综合工时制

是指分别以周、月、季、年等为周期 ， 综合计算工作时间 ， 但其平均工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同的工时制度 。

注：如果双方约定了标准工时制 ， 那么员工的工作时间相对固定 ， 其它工时制下员工工作时间则较为灵活 。

公司是否必须存在午休？

对于公司是否必须存在午休 ， 午休时长多少 ， 我国现行法律法规并无明确规定 ， 一般由用人单位自行决定 ， 但需保证劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时 。

• 【高校】广州大学城12所高校有了公租房！新就业无房职工可申请
• [四川知事]成都航院召开第四届三次教职工暨工会会员代表大会
• 『Techweb』瑞幸咖啡：相关人员已停职并被接任 希望大家积极做好本职工作
• 林海日报▲阿龙山林业局召开2020年度工作会议暨十届十八次职工代表大会
• 【女性】这座城女职工产假可休至孩子一岁！网友们却很担忧
• [公积金]北京：2019年住房公积金支持职工购房611万余平方米
• 「晨益阳」仙溪镇妇联：全力构筑妇女儿童合法权益保障网
• 【源社会保障】河北进一步明确规范职工基本养老保险关系转移接续政策
• 「南县」南县首期企业职工线上培训班开班
• 蚌埠检察■保障合法权益形成良好劳动关系