丁路遥知事|而要问你贡献了什么,网友:凭什么贡献?,不要问单位给了你什么( 二 )


对于企业管理者来说 , 必须设计好企业的薪酬绩效体系与奖罚制度 , 才能真正让员工从心底认同这句话 。