【黄牛|网传阿里要裁员2万人，有部门将彻底消失，是真的吗？】it芯片_傻大方

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前几天有一张截图一直在网上流传，这张图的内容是：阿里内部会通知要裁员大概2万人，管理层更加扁平化管理，有的部门将彻底消失。
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【黄牛|网传阿里要裁员2万人，有部门将彻底消失，是真的吗？】对于这个消息，阿里巴巴并没有给出任何官方公告，而且据阿里内部员工人透露，他们也没有接到过相应的通知，所以这个消息到底是真是假，没法去推断。
但我觉得阿里的业务可能会调整，但应该不会出现2万人的裁员。
首先、按照目前阿里业绩的发展情况来看，他们可能会调整相关的业务。
过去20年，阿里巴巴一直在高歌猛进，不论是业绩还是组织机构都在不断发展壮大， 2021财年阿里巴巴的营收达到7172.89亿元，净利润达到1503.08亿元。
截止2021年6月末，阿里巴巴员工总数已经达到25.47万人。
无论是从哪一个角度来看阿里巴巴都是一个规模非常庞大的企业，他已经成长为全球百强企业之一。
随着规模的不断庞大，阿里巴巴不可能像过去那样一直保持高速增长，比如2022财年第2季度（2021年6月到9月），阿里巴巴的业绩增速就出现了明显的下滑，其中营收2006.9亿元，比市场预估的2061.7亿元低；另外调整后的净利润为285.2亿元，同比下降达到39% 。
而阿里巴巴的业绩利润之所以下滑，一方面是来自竞争对手的压力，另一方面是内部一些业务线发展并不太如意。

首先电商一直是阿里巴巴最核心的业务，但电商的竞争压力也非常大，京东，拼多多，苏宁易购，国美，唯品会等都是很大的竞争对手，而且谁也不知道未来还会冒出什么样的竞争对手。
除了电商竞争压力大之外，阿里巴巴目前有很多产品线的发展也并不太如意，过去几年阿里巴巴收购了很多业务，但收购之后表现都并不太理想，其中文娱业务可以说算是非常失败的，类似UC、优酷被收购之后表现都大不如前，有些业务甚至还处于亏损的状态。
对这些长期不盈利却要烧掉很多钱的业务，我觉得阿里巴巴适时地做出调整，甚至减掉部分业务其实也是非常有必要的。
发展到今天，阿里巴巴其实已经越来越臃肿，比如支付宝以前很简洁，用户体验非常好，但是现在支付宝上面各种功能都往里面塞，越来越复杂，用户体验越来越差，再这么搞下去，说不定哪一天支付宝的用户会流失了。
所以面对业绩增长乏力，适当地砍掉一些不必要的业务，让组织更加扁平化，让业务线更加清晰，这未必见得是一件坏事。

其次、即便阿里调整一些业务了也不可能裁员2万名员工
2万名员工对于普通企业来说可能是一笔非常大的负担，而且阿里巴巴员工开支都非常高，光是人均年薪就有可能达到30万以上，如果把行政成本，办公成本，社保成本等各项成本加在内，人均成本就有可能达到40万以上，就意味着2万名员工一年的开支就可能达到80个亿，这可不是一笔小数目。
但是对于阿里巴巴来说， 80个亿其实并不是很大的一笔数字， 2021财年阿里巴巴一年的利润就超过1500亿，进入2022财年之后，虽然利润有所下滑了，但每个季度的利润也非常可观，其中第1季度净利润434.4亿元，第二季度净利润285.2亿元，两个季度加起来的利润达到720左右，平均到每个月大概是120亿。

按照阿里巴巴的盈利能力，只需要拿出20天的净利润就可以支付2万名员工一年的各项开支，所以阿里巴巴没有必要顶着各种压力把2万名员工辞退掉。
而且按照目前阿里巴巴的增长速度以及业务规模来看，他们内部调整完全可以把2万名员工消化掉，即便其他业务线被取消了，腾出来的员工仍然可以安排到其他岗位上。
因此综合各项因素之后，我觉得阿里巴巴应该不会裁掉2万名员工的。