变废为宝|又一“金饭碗”凉凉? 半年时间6万人离职, 年薪30万也难留住人

银行员工的薪酬水平毕竟如何？据《中国经济网》发布的信息， 2019年六大行中交通银行的人均薪资达到37.5万元，位居六大行第一。其次为建行（30.5万元）、中行（29.3万元）、邮储银行（28.7万元）、工行（28.5万元）和农行（26.7万元），农行的薪资水平垫底。可以发现，六大行的薪资水平仍是非常高的，六大行人均薪资达到30.2万元。一年赚30万元，均匀每月的工资水平在2.5万元左右，这是许多人普通上班族难以达到的高度，难怪许多人都要去银行工作。

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这是国有银行的薪资水平，看一下股份制银行和民营银行的薪资水平。据金融界网站发布的信息， 2019年36家上市银行的员工薪酬总支出超过7600亿元，员工人均薪酬也超过30万元。其中，平安银行的人均薪资高达60万元，位居第一。据媒体报道的动静， 2020上半年全国封闭1700多家银行网点，从银行离职的人数超过6万人， 6个月时间6万人离职，均匀每月1万人离开银行系统。其中，截至2019年底，四大行员工人数减少2.67万人，工商银行离职人数超过1万人。

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作为大多数人认可的“金饭碗”行业，为什么短短半年时间就有6万人辞职呢？莫非是受到互联网移动支付的冲击？这显然不可能，笔者以为以下三个原因至关重要。第一，大环境对于银行业是有影响的。在今年“黑天鹅”事件的影响下，各行各业的发展都没有以前那么轻易，上半年， “两桶油”亏损超500亿，国铁团体亏损近千亿，大环境对于任何一个行业都会有或多或少的影响，银行业也不例外。
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第二，银行业员工人均薪酬30万元，和实际情况有很大差别。究竟这是均匀薪资，把董监高的工资水平都算进去了，银行的董监高年薪百万很常见，所以一定程度上拉高了均匀薪资。而且，工作在统一银行，处于不同的城市，薪资水平也会相差很大。好比，同样是中国银行，在上海和在阜阳的薪资水平能一样吗？差距也是依然很大。

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第三，现在可以选择的工作许多。可以发现，跟着时代的发展，社会上新增加了许多新的职业，好比今年大火的电商主播、***、外卖员等等，这些行业的工资水平并不低，而且机会多，所以许多人都会选择辞职离开原工作单位，进入新兴行业“捞金” 。