编制方法
本期数据采集各定点监测城市公共就业服务机构人力资源市场“招聘需求人数”和“求职人数”缺口排名前20的职业岗位信息 ， 综合考量岗位缺口数量、填报城市数量等因素 ， 经加工汇总整理形成 ， 按“招聘需求人数”与“求职人数”岗位缺口数量和填报城市数量加权取值后从大到小排列 ， 排在前面的职业需求短缺程度大于排在后面的职业 。

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