25 岁,开始害怕 30 岁还碌碌无为,却不知道怎样前进,该咋办

我想送给你18个字:想清楚,活明白
吃得苦,受得辱
不物欲,不满足
就算已经30了又怎么样呢?实际上,大部分有所成就的人,往往都是在30岁左右跨出了最关键的一步。何况你才25岁?
我们先看一段吴晓波在《激荡三十年》中记载的一段场景。
1984年冬,北京的气温比现在要低一些。
一大早,中国科学院计算机所的一名人事干部按时上班了。走进办公室前,他先到传达室拎了一把热水瓶,跟老保安开了几句玩笑,然后从写着自己名字的信格里取出了当日的《人民日报》。一般来说,他整个上午都将在读报中度过。过去的10多年里,在这个曾经参与研制过两弹一星的老牌国企里,他一直过着这种清闲如水的生活。
企业里只有150多人。可悲的是,因为对科研并不太感兴趣,他在这100多人里也默默无闻、毫不出众。但就在1984年的冬天,他下定决心要改变这种一成不变的生活。
他联合了单位里的几个同事,一起创办了一家毫不起眼的公司。为了省钱,公司的办公地点就设在计算机所的传达室里。这一年,他已经40岁。整个公司11个人,全部都已经过了40岁。怎么看,这都是一帮「油腻」的中年人不甘寂寞在瞎折腾。折腾的结果是,就在这个不到20平方米的传达室里,诞生了一家《财富》世界500强公司——联想。
这个40岁才创业的中年人,叫柳传志。
30多年后的今天,联想集团一个月的营收已经和一个县城一年的GDP(国内生产总值)相当。
柳传志也早已成为家喻户晓的传奇人物。
三年后,另一个和柳传志同龄的人,才第一次正式开始了自己的创业。这个比柳传志创业还要晚的人,名叫任正非,他创办的公司叫华为。
在这之前,任正非的职业是基建工程兵。
这两个「大器晚成」的人颇有惺惺相惜之感。据说,任正非每次到北京中关村,只见一个人,那就是柳传志。

我写下柳传志和任正非40岁后才创业的故事,并不是想写一个大器晚成的励志故事。
恰恰相反,我想要说的是,这样的故事,在任何时代都是少数。绝大多数人,到了他们这样的年龄,人生就已经没有太多意外了。
他们之所以这么晚才创业,过了40岁才跨出改变命运的关键一步,并不是因为他们到了这个年龄才想着改变,而是直到他们已经在蹉跎中到了这个年纪,国家和社会才给了他们能够有所改变的大机会。他们是被一些「弯路」耽误了青春的一代人,但90年代后的中国已不再是这样。
在柳传志创业10年后,1995年,一个跟当年柳传志处境很像的年轻人也做出了和柳传志同样的选择。他从宁波邮电局辞职,花1000多块钱买了张飞机票,飞到了广州。他的梦想是做一个小老板。
3年后,这个叫丁磊的年轻人,创立了一家名叫网易的公司。而足以让柳传志汗颜的是,这时候的丁磊才26岁。有意思的是,就在丁磊辞职的前一年,有一个叫杨致远的人,创立了一家名叫雅虎的公司,正好也是26岁。更有意思的是,这家公司后来一度做得非常大,市值数百亿美元,大到很多创业公司都没被它放在眼里,在可以收购这些公司的时候雅虎丧失了机会。
其中有两家创业公司,一家叫谷歌,一家叫Facebook(脸书)。
但在雅虎风光不再的时候,反倒做了一笔伟大的投资,那就是以10亿美元投资了阿里巴巴。
正好也是在那一年,后来创立了阿里巴巴的马云,刚满30岁。在杨致远创立雅虎的时候,他正在严肃而认真地思考自己该何去何从。一年后,马云从杭州电子工业学院正式辞职,成立了中国第一家商业网站「中国黄页」。然后带着这个听起来很有「内涵」的正经网站,四处推销。当时,央视《东方时空》跟随马云拍了一部专题片——《生活空间·书生马云》。记录了马云在北京推广中国黄页,却到处被人当骗子的窘境。刚过而立之年的马云,坐在车里非常沉默,疲倦而伤感。
在离开北京时,他发誓说:「北京,我一定会回来的!再回来时,北京一定不能这么对待我!」
多说一句,当时给马云拍片子的人名叫樊馨蔓,那年29岁,后来嫁给了张纪中。
人生真是充满了让人唏嘘的巧合。

中国现在的变化速度比90年代时快得多。一茬茬的年轻人冒得比雨后春笋还快,关于00后创业的文章看得我都不禁老脸一红。
因为互联网的存在,10来岁的孩子就已经有了更早了解社会、参与社会的机会,拥有了和世界对话的平台和可能。
在上,我和小我10多岁的外甥女可以一起谈论一个问题,她获得的赞数比我还多。我是已经工作多年的老鸟了,而我的外甥女刚上高中。
长江后浪推前浪,前浪表示甘拜下风。
2018年春,联合国干了一件挺不地道的事儿,他们把1992年出生的人定义为中年。
于是,30岁上下的我,也在毫无准备之中,快速地向着中年大叔一路奋进。和30岁的马云一样,这段时间里,我一直都在思考着关于「三十而立」的问题。所有的问题可以归结为三句话:三十而立,什么叫立?立什么?靠什么立?
就是在思考的这个过程中,我发现了一件让人悲伤的事情。
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??App内查看|我25岁的时候,刚从坑里爬出来,也很迷茫。到一个陌生城市不久,没有亲人,也没有朋友,找的工作也不太稳定,干不好分分钟卷铺盖走人的那种。
每天下班,我坐在租的房子的飘窗上,看着窗外的夜景,想着偌大的城市,我该何去何从,异常孤独和无助,害怕被同龄人甩出十八条街。但我不甘心,想着一定要混出个样来。
于是,买了很多书回来看,每次吃中饭约一个同事交流行业状况,询问哪里有更好的机会。后来,经过一个同事介绍,某某公司前景不错,资源很多,建议我去试一试。经过几轮面试,顺势通过。赶上了一波好行情,薪水很快在原来的基础上翻倍。
从那个时候开始,就不断有其他公司来挖。职场之路,开始顺利起来。



今年接到不少个人发展方面的咨询,大都是遇到瓶颈,不知道如何进行职业规划的。根据我自己的经验,对行业的观察,及跟事业做的好的人交流,总结出以下四条路径,可以帮助你在职场之路上,有更好的发展:
路径一:进入快速成长行业里快速增长的公司。选择赛道很重要。有前景的行业或者公司,你的发展速度会更快。无论哪个行业,行业前20%的公司创造80%的利润。
这就是为什么同样的学历,同样的学校毕业,有人刚毕业就可以年薪20万,有人毕业五年才能勉强年薪10万的原因。
有人分享他的转行经历,之前传统机械行业,一个月撑死也就8k左右,后来经过学习跳槽到当下人才紧缺的人工智能行业,起薪25k,薪水涨了3倍。如果再把时间拉长,差距就非常大了。
紧跟行业趋势,选对赛道,你就会比别人跑的更快。多跟其他人交流,了解经济形势,才能发现更大的机会。
路径二:读书深造,提升学历,换圈层和跑道逛久了,看了很多人的故事,发现,原本条件不太好的的人一下子跃升成精英,大都通过考名校,进名企的路径。读个国际名校的MBA,你可能一跃成为咨询公司的咨询顾问,动则年薪百万,或者进入投行、券商等对学历要求比较高的高薪行业。
对于普通人来讲,提升学历是突破阶层最好的捷径。
如果觉得出国的费用偏高,也可以选择退而求其次,读个211或者985的研究生。
不得不承认的是,高学历好学校毕业的学生,有更多的选择权。
像薪水比较高的大公司,腾讯、阿里、华为等,只要是985的硕士,还是很好进的,哪怕校招竞争激烈进不去,工作个一两年,有了相关工作经验,进去也是很容易的。
有些岗位,985毕业的硕士应届生,转正年薪可以达到20万,好的专业比如算法工程师,能达到30万。
不得不说,好学校出身,在大城市,特别是一线城市还是很吃香的。刚毕业就有机会拿到普通学校三五年经验才能拿到的薪水,而且涨薪幅度和晋升速度都要快很多。
这一差距在互联网行业尤其明显。因为互联网行业变化很快,需要学习能力很强的人,能快速适应市场变化,而毕业院校,可以帮助企业做这样的人才筛选。

路径三:终身学习,掌握一门核心技能,提升自己的竞争力。敢于跳出舒适区,提早为自己的职业做规划。
你理想的职业状态是怎样的?你想要到什么位置?
觉得自己上升空间有限,那分析没有晋升的原因,看看在哪些条件方面还欠缺,补足便是。
觉得薪水不够,那想想还有哪些加薪途径,一件件的去做到,比如学历提升,业绩提升,业务能力提升等等。
当你发现自己遇到瓶颈的时候,就是你需要突破,成长的时候。不要怕挑战,也不要怕风险。二十几岁的年纪,就要敢于折腾。
找出自己对工作不满意的原因,看看在所在的公司发展空间是否大,如果前景可观,那么制定涨薪计划,如果发展空间不大,立马选择更有前景的公司。
平台不一样,成长速度会差很多。好的平台你还没跳槽,就会有很多人来挖,不愁没工作。

路径四:探索副业,建立个人品牌,拓宽自己的职场之路。还有一条路径,就是边工作边发展副业,当副业收入高于薪水,并且有不错的前景时,再辞职创业,以此来实现稳定过度,步入高薪。
现在互联网高度发达,不少人用业余时间做自媒体,成为大V。以最小的成本起步,当粉丝达到一定规模,实现营收后,利用个人品牌和影响力,撬动杠杆,实现收入的指数型增长。
仔细观察,你会发现,很多自媒体大V并非好学校出身,他们通过展现自己的一技之长获得大众认可,方法得当,收入很容易超过工资。

不论出身如何,找到适合自己的路径,不断突破自我,坚持学习改变,是可以实现从底层跨越到更高阶层的。
最怕的是,想法一大堆,但一直在原地停留,随着年龄的增长,沉没成本越来越大,更没勇气踏出第一步,陷入自怨自艾的境地,一直恐慌焦虑,不愿行动。
对现状不满意的朋友,请尽早规划,哪怕最后结果不太理想,至少收获了一段宝贵的经验。当你把自己的愿望清单画满√的时候,那种满足感和成就感,会让你觉得追求自我价值实现是特别意义的一件事情。
多年后的回首,你可以跟自己说,至少我曾经为追求更好的生活,勇敢过。
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■看到这个问题时,我刚过26岁生日不久。前段时间我也有着同样的困扰,不过现在已经扫除了心里的阴霾,在不断为了心中的职场目标努力,下面说说我的认知过程。

首先,“不知道自己该从事什么”“不知道学什么”,说明楼主正在经历着职业迷茫。
社会发展和工作前景的关系是什么?各行各业的发展前景如何?我该如何去定位自己的职业方向?应届毕业生和职场小白经常为这些问题感到困惑,这也恰恰是职业迷茫的一系列表现,那么导致职业迷茫的原因是什么呢?
最重要的选择时刻,却是最无知的时刻。
应届毕业生和职场小白大都没有系统地学习过职业规划课程,或仍在象牙塔或刚步入社会,没有丰富的经历和阅历,对于自己的职业发展方向和人生目标没有清晰的定位,因此在择业和就业时,常常不知所措,深感焦虑和迷茫。
那么,该如何解决职业迷茫呢?

1.了解自己所处的社会大环境
就业岗位依附于社会发展的需要,就业现状会随着社会的发展变化而变化,因此,了解自己所处的社会大环境是非常有必要的。
学者丹尼尔·贝尔(当代美国批判社会学和文化保守主义思潮的代表人物)对把人类历史划分为三个阶段:前工业社会、工业社会和后工业社会,前工业社会可以理解为农业社会,后工业社会可以理解为互联网社会。
在农业社会,小农经济占据主导地位,基本生产单位是家庭,生产方式是手工,生产目的是满足家庭生活需要。此时的工作内容主要是务农。
到了工业社会,以大机器的使用和无生命能源的消耗为核心的专业化社会大生产占据了社会经济的主导地位,科学技术高度发达,生产效率全面提高,工作被精细化模块化,因此,熟练掌握程式化的岗位技能成为了最主要的岗位要求。
进入到互联网社会,科学技术高速发展,众多机器代替人工进行作业,此时只掌握程式化技能的人员逐渐被时代所淘汰,能够独立思考、处理非程序化工作的能力成为最重要的岗位要求。

2.进行行业分类,分析发展前景较好的行业
在了解了社会大环境后,可以对社会上现有的行业进行分类,分析出发展前景较好的行业。
对于现有行业,大致可以分为三类:支柱型行业、功能型行业和催生型行业。
支柱型行业主要包括能源、矿产、通信等行业,支柱行业都是国家的命脉,其中的大型公司基本都是国有企业。在科技高速发展的今天,支柱类行业中的一些岗位在不断被替代。