求职|面试官:10斤的酒,有6斤和7斤的容器,怎样分?高情商被录取


求职|面试官:10斤的酒,有6斤和7斤的容器,怎样分?高情商被录取
文章图片
求职|面试官:10斤的酒,有6斤和7斤的容器,怎样分?高情商被录取
文章图片
求职|面试官:10斤的酒,有6斤和7斤的容器,怎样分?高情商被录取
文章图片
求职|面试官:10斤的酒,有6斤和7斤的容器,怎样分?高情商被录取
文章图片
求职|面试官:10斤的酒,有6斤和7斤的容器,怎样分?高情商被录取
文章图片
求职|面试官:10斤的酒,有6斤和7斤的容器,怎样分?高情商被录取
文章图片
感谢您在阅读前点击右上角的“关注” , 谢谢您的支持 。 优质职场领域创作者 , 职场导师 , 写作培训师 。 每天分享职场、个人成长和写作干货 。 ------职场全能王大家在职场面试的时候有没有遇到过一些稀奇古怪的面试官或者在面试的过程当中有没有遇到过一些非常奇怪的面试题目?今天就着这个机会 , 我们一起来看一下小董前一段时间前往一家企业面试 , 面试官给她出的一个难题 。
这个难题当然不是很容易去解决 , 只不过在解决的过程当中出现了五花八门的答案 , 而面试官最终中意的就是小董的答案 , 我们一起来看一下吧 。
酒水如何区分?面试官见人来的差不多了 , 直接告诉所有的求职者 , 你们今天把这个问题解决了就可以进入这一家企业 , 但有一个前提:并不是说切实的把它全部解决就可以进来 , 而是你们所有的解决方案当中 , 我会挑选最好的解决方案 , 挑选出来最好的解决方案之后 , 我便可以让你们进入这家企业 。
如果你们回答的都不是最好的解决方案 , 那么非常抱歉 , 你们仍然没有任何资格进入这一家企业 。 面试官见自己的话说的差不多了 , 然后告诉所有的求职者:好了 , 接下来我会公布面试题目 。 假如我这里有10斤的酒 , 但是我根本没有办法均分 , 因为我没有5斤的容器 。
我只有6斤或者7斤的容器 , 那么你们怎样分能够把这10斤的酒均分成两部分?也就是均分成两个5斤的酒呢 , 面试官把这个问题提出来之后 , 其中一位求职者就不满意了 , 站出来告诉面试官:
面试官 , 你不应该提问这样的问题啊 , 我们来到这一家企业是凭借着我们的真材实料才有资格进入这一次面试的 , 我们也希望通过自己的真实实力来获得面试官的青睐 。 您提问的这个问题 , 驴唇不对马嘴不说 , 还根本考验不了任何东西 。
为什么会提问这种问题呢?面试官听了之后告诉他:你不用管我为什么会提问这个问题 , 你只需要说出答案就可以了 。 一些求职者他们左思右想 , 不得已只想离开了这家企业 , 毕竟这个企业怎么看怎么不靠谱 。
而包括小董在内的一些其他求职者都留了下来 , 其中一位求职者站起来告诉面试官:自己的父母是卖鱼的 , 所以自己能够轻松的知道一斤的重量是多少 , 而且前后偏差一般不会超过10% 。 也就是说实在不行的话我可以掂量一下 , 我掂量的虽然说不能100%的没有任何失误吧 , 但是相差也是比较少的 。
我愿意凭借着我这项特殊技能来进入这家企业 , 面试官听了之后摇摇头说:不对不对 , 你这个压根就不是正确答案 。
另一位求职者站了起来说:实在不行的话 , 那就先把这些酒倒到6斤的容器里面 , 这个时候自然而然剩下4斤 , 把4斤倒给我 , 我要那少的 , 让他们要多的 , 反正就差个一两斤而已 , 我也不在乎 。