「」一和领导说话就怂，三个诀窍教你轻松开口说话

文章图片

文章图片

文章图片

文章图片
分享职场故事，交流职场经验，欢迎关注“时小慢” 。
职场上有人混得风生水起，就有人混得不太如意。有时候想要得到升职加薪的机会，还得会沟通，尤其是与领导沟通，毕竟领导掌握着你的生杀大权，想要升职加薪都要通过领导那一关。
公司运营部的一个小伙子，平时说话挺流畅，工作能力也不错，但是他有一项不为人知的小秘密，就是一遇到领导就不知道怎么沟通。
跟领导沟通的时候，脑子通常一片空白，说话不但磕磕巴巴，语无伦次，没有重点，所以他很少往领导面前凑，基本属于幕后英雄一类的人物，所以领导对他的印象一向非常模糊，有提拔机会也经常被领导忽略，为此他非常苦恼。
但是这个遇到领导就打怵，一开口就怂的毛病实在让他无法进入领导的眼中，即使有能力，面谈的时候印象也是大打折扣。其实很多下属在与领导沟通的时候多多少少都会有些不自然。想要改掉这个不好的习惯，还要从原因入手。
01为啥和领导说话，一开口就怂？与领导沟通的时候不顺畅，大致就是两个原因。
1. 内心障碍，认为身份上的不对等
平时与同事沟通很流畅，说明他在沟通方面是没有障碍的，有正常的沟通能力，但是一遇到跟领导沟通就无法正常沟通，还是出在人与人之间身份的问题上。
很多人比较自卑，在内心为自己设了一道门槛，阶级的门槛。认为自己与领导是上下级的关系，身份上不对等，所以与领导沟通的时候就非常打怵。不敢沟通，不敢问问题，无法正常交流。
怕自己说错了话，得罪领导，惹得领导不高兴，怕在以后的工作领导会给他穿小鞋。认为领导对他有绝对的生杀大权，所以心里非常紧张，本着多说多错，不说不错的原则，几乎很少与领导沟通。这样就机会让自己丧失了晋升的机会。
2. 心里没底，不知道自己回答的是不是领导需要的
与领导沟通不畅，除了内心障碍，认为身份上的不对等之外，还有一个原因是员工不自信，心里没底，不知道自己的回答是不是领导需要的。
为什么会心里没底？为什么会担心自己的回答不是领导需要的？担心这些问题其实也有两方面的原因。一是自己对工作本身了解不够，所以心里没底，自己没有彻底搞明白工作的过程，就不敢轻易跟领导汇报，一旦领导问起来，自己必然心虚。
另一方面是因为自己不能正确领会领导的意图，所以才会担心自己的回答是不是领导需要的。如果你想要表达的正好是领导所需要的，说明你已经成功领悟了领导的意思，但是如果你与领导之间没有达到这种“心有灵犀”的程度，双方不够了解，就会让你答非所问。连领导的意思都没搞明白，肯定是越沟通，越紧张。
02如何做到与领导沟通顺畅。不紧张？对工作而言，必要的沟通是不可或缺的，不管你如何逃避，有些事情自己还是要必须面对的。只要你在职场工作，就势必必须与领导沟通。但是一碰到与领导沟通就怂，可不是现象，必须想办法克服。