▲那些受了委屈默不作声，默默隐忍的职场人，后来都成了这个样子！

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之前提过有类职场人，一言不合就开怼，怼天怼地怼领导，这类人要不是有特别的优势，基本上下场都不是特别好。与这类人相反的另一个极端，就是那些在工作中一声不吭的人，受了委屈也从来不声张，只会默默忍受。这类人，最后都怎么样了呢？#职场人生#
1.出头
忍到最后终于有了出头之日，受到赏识得到提拔，一跃枝头变凤凰，再也不用受那么多的委屈。这种需要人有极强的耐力，能够有极好的脾气，有着强大的心境，方能守得云开见月明。
2.受气包
因为一味地忍让，给了别人好脸色，反而别人把这个当成了习惯，把你当成了受气包。在工作中，更加不会考虑你的感受，甚至很多事情会将责任推卸到你身上，你的工作处境变得越来越艰难，自己在工作的时候也越来越不开心。
3.爆发
实在忍受不住选择了爆发，但是大家包括领导却都觉得你变了，认为你脾气变得暴躁了。大家开始排挤你，觉得你脾气差，最终我们可能会因为实在待不下去了，而选择了离职。这种情况就是典型的”好人只要做错一件事，大家就会觉得他是一个坏人“ 。
【▲那些受了委屈默不作声，默默隐忍的职场人，后来都成了这个样子！】文/小编原创