人力资源管理师可以说是2022年HR最值得考的证书之一了 。
获得人力资源管理师证书后,既能享受国家规定的相应职称待遇,
又能凭借其职业资格证书的专业性,从事人力资源相关工作 。
领取补贴:取得初级职业资格证书补贴标准为1000元,中级补贴1500元,高级补贴2000元;
一般薪资职位都会上调,拥有职称薪资上浮15%-30%,尤其是国企以及事业单位;
涨退休金:针对具备技术职称的退休人员有额外退休补贴,退休工资多350元~750元;
积分落户:北上广等一线城市可直接申请工作居住证,在孩子教育和家人医疗福利等方面具有较大优势;拥有职称积分落户可获得相应加分,如中级职称上海可加100分,深圳可直接申请落户 。
证书只代表你系统学习了人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关等方面HR的知识,并不代表你具备了应用了这些知识的能力 。培根说过:“书本只教会了你知识,但如何运用知识的知乃在书本之外” 。
【人力资源管理师有用吗 考人力资源管理师有用吗】那么,考取人力资源师资格证书有用吗当然是有用处的 。
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