各科成绩达到60分即可 。从四级到一级难度逐渐增加 。努努力 , 三四级相对来说不难的 。
人力资源资格证是国家颁发的职业资格证书,分为四级,从四级到一级,等级增加,考核难度也会改变 。如果想考取三级和四级人力资源资格证,需要经过职业道德、理论知识和专业能力的考核 。如果想获得二级人力资源资格证,则多了一项综合评审,即写论文 。
人力资源管理师是全国统考,全国考试内容和题型都一样,除了上海 。题型如下:第一门理论知识考核,全是选择题,1-25题是职业道德(有单选也有多选) , 26-85题是基础和专业书知识,全是单?。?6-125题是基础和专业书知识,全是多选 。第二门实操知识考核,一般是简答、计算题、案例分析题和设计题等 。
三四级一般自学能力强的可以自学考试 , 二级、一级最好参加培训机构学习考试 , 一般都是通过培训机构才可以报上名 。
人力资源管理师 , 考取程度和个人付出的努力成正相关,难考不难考这个问题需要结合自身实际 , 具体分析 。想考就好好复习,做好准备,一定可以考过的 。
考试内容:分为理论知识和?专业能力这两科 。
考试内容
理论知识:人力资源管理师根据不同的等级设有不同的考试科目,三级和四级的考试科目有理论知识和技能操作 , 一级和二级的考试科目有理论知识、技能操作和论文答辩 , 主要考察考生的职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识 。
专业能力:作为专业人力资源管理师 , 需要具备相应的专业技能,人力资源管理师考试主要考察考生的人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理能力 。
考试时间
每年上半年和下半年各举行一次 。
具体安排是:2017年人力资源管理师全国统一考试时间:上半年:5月21日 ?;下半年:11月19日
报考条件
(一)四级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
1、连续从事本职业工作1年以上 。2、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书 。
(二)三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
1、取得大学专科学历证书后 , 连续从事本职业工作3年以上;
2、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上
3、具有硕士研究生及以上学历证书;
4、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;
5、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数 , 并取得结业证书 。
6、连续从事本职业工作6年以上 。
(三)二级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
1、取得大学本科学历证书后 , 连续从事本职业工作5年以上;
2、取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上;
3、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后 , 连续从事本职业工作4年以上 。
4、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后 , 连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书 。
5、连续从事本职业工作13年以上 。
6、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上 。
7、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书 。
(四)一级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
1、具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数 , 并取得毕(结)业证书者 。
2、具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者 。
3、具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数 , 并取得毕(结)业证书者 。
【人力资源管理证好考吗?】
4、取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后 , 从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者 。
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