班主任经验交流的题目.doc( 二 )


根据学生的表现在学生中树立榜样,在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课,认真作业.下课好好休息,讲文明.讲礼貌的好习惯 。教育不仅仅是教师的事情 , 它本身就是由社会、家庭、学校三方面来完成的 。社会机制尚未启动 , 作为老师 , 我们能启动的也只有家长了 。只有唤起家长对孩子教育的重视 , 让他们与我们同步 , 我们的工作才能起到事半功倍的效果 。我经常与家长联系,尤其是一些表现不太好的同学,我更是注意.我常和他们谈心,鼓励他们.一旦发现他们在学习上,身体上,思想上有什么特殊情况 , 我总是及时、主动地和家长联系,向他们了解情况 。上学期 , 班里接收了几个年龄不够入学而家长又认为自己的孩子特别聪明的学生 。这给老师出了很大难题 , 首先是这些孩子还不懂什么是上课 , 课堂上随意性特强 , 想干什么就干什么 , 就是把他们放在老师眼皮子底下也无济于事;再者是因为这些家长就认定自己的孩子是最聪明的 , 回家后对他们学习上的管教也很放松 。针对这种现状 , 我多次与家长联系 , 让家长明白孩子现状 , 明白其他家的孩子也和他的孩子一样聪明 , 再告诉他们其他家长好的做法让他们借鉴 , 拿出以前表现不如他的孩子的经过其家长配合后超过他的孩子的成功......班级是一个学校的基本单元 , 班主任也是学校最基层的管理者 , 仅仅从班主任的基本职责来说 , 带一个班并不是一件难事儿 , 但要带好一个班可能就需要很多的技巧 , 尤其是在一些问题的尺度把握上 , 一个有经验的班主任往往可以很好的把握什么时候该管、什么时候该放;什么时候该静、什么时候该动?这是一门艺术 , 有幸的是我身边不乏一些非常优秀的班主任 , 在我六年的班主任工作中 , 学习了不少也体会了不少 , 今天在这里和大家一起交流 , 希望大家批评指正 。
作为一个班主任 , 管理工作应该是重中之重的事儿 , 但一定要注意到班级管理工作的对象是活生生的成长发展中的学生 。实际工作中 , 班主任可以“管”的方面很多 , 小到学生的坐立行走、穿着打扮 , 大到学生的思想动态、前途命运 , 以及班级的建设与发展 。许多班主任满腔热情 , 事必躬亲 , 早晚跟班 , 无所不管 , 甚至充当着“管家”、“警察”或“保姆”的角色 。不得不承认 , 这种管理有其好的地方 , 因为你一天到晚的跟着 , 假如你有足够的精力和时间 , 三年如一日的坚持 , 班级绝对不会坏到哪里去 , 但这种管理是最没有技术含量的管理 , 它最大弊端在于管得过多过死 , 容易造成学生依赖性强 , 创造性、独立性差 , 缺乏自我教育与自我管理能力 , 最突出的表现就是 , 班主任在的时候是一个样 , 班主任不在的时候就是另一个样 , 从这样班级出来的学生在大学的发展空间不会很大 。同时 , 这样的管理也容易使班主任陷于杂务 , 疲惫不堪 , 不利其自身的完善与发展 。为了不管” 。其思想从根本上说 , 是要充分挥学生在教育管理中的主体作用 , 做到“管放结合” 。我认为有些地方班主任是必须管到的 , 具体而言 , 班主任要管的方面主要包括:第一 , 制定班级的长期目标 , 把握班级工作的整体思路;第二 , 培养一支强而得力的干部队伍 , 并加以指导监督;第三 , 做好个别学生及全体学生的思想工作 , 增强班级凝聚力、向心力;第四 , 协调多方面关系 , 形成教育合力 。
而该放的要坚决放手 , 学生能干的 , 班主任坚决不要干 。在做好以上工作的同时 , 班主任要大胆放手 , 把一些具体事 务派下去 , 建立层次分明的立体型管理体系 , 如主题班会、 每天的教室清洁、课间操甚至一些大型的活动等等 。班主任 要充分调动学生积极主动性 , 分工授权 , 引导学生参与管理 ,  逐步锻炼和培养学生的自我教育和自我管理能力 。在我的班 级里 , 有几件事我是从来不具体抓的 , 比如运动会、科技节、 班级值周这样的大型活动 , 我从来都只是指派总负责人 , 只 交代处理不了的事儿找我 , 重大决定向我汇报 , 其他的决定 权一律下放 , 我充分相信我的同学们可以很好的完成任务 ,  事实也证明了这一点;但涉及到班级整体氛围、班风的事我 是严格关注的 , 因为我认为这是大事儿 。总之 , 管大放小 , 管主放次 , 授权负责 , 分层管理 , 既有利于班级的建设与发展 , 又有利于学生个性完善、能力的 一个班带得很活当然是件好事 , 但是不能活过了头 , 这就要求班主任具有驾驭这个氛围的本领和恰到好处的尺度 了 , 常常有老师埋怨自己班上的学生不踏实 , 课堂氛围非常 的活跃 , 就是一考试就不行 , 我觉得这就是一个度的问题 。在班级管理中 , 我认为有三个方面必须要活:第一是课堂氛围 , 我的第一个班级是级的8 班 , 这个班在这一点上我 感觉我就是失败的 , 上课有点闷 , 老师提出一个问题 , 明明 很多学生都知道 , 但就是不愿意说出来 , 导致老师上课的情 绪也就高不起来 , 课堂效率大打折扣;针对这一点 , 我在带 上届级这个班的时候 , 我采用了两个我认为比较有效的措施 保证了课堂氛围 , 一是开始上课时的师生问好 , 我要求学生 充满激情的向老师问好 , 这就是一个好的开端 , 不难想象 ,  高亢的问候声既可以调动学生的激情 , 也可以调动老师的激 情;再就是建议了年级统一要求课桌上不能堆太多的书 , 这 样不想参与课堂的学生就再也无从藏身 , 很好的调动了学生 参与课堂的积极性 , 这一点尤其是在高三年级是非常有效 的 。