一般面试当天不通知就是没戏 _面试后几天没有消息就是没希望了吧？

现如今众多的小伙伴在求职的过程中可能会出现这样或者是那样的问题，通常在求职时涉及到面试的问题，一般面试官会告知你回去等通知，也有一些面试官会直接告诉你，并没有面试成功，当然还有一些，面试官可能会告诉你，将会有更大的领导来面试你，如果面试官当天没有通知的话也不代表没有戏，通常情况下，你可以耐心的等待，如果你觉得你自己没有面试成功的话，也可以打电话咨询一下。
在现实生活中越来越多的小伙伴在面试的时候，可能当场就会给出明确的答复，但不排除有些小伙伴在面试的时候并没有收到明确的通知，一旦出现这样的情况，其实对于大众来说，他们在无形当中已经知道了具体的答案，那么在接下来的日子当中需要继续找工作，可能有些人觉得机会比较渺茫，于是就打电话咨询，这种情况其实也是可以理解的。
如果我们在面试之后并没有得到明确的通知，这时候可以直接打电话问一下公司的人事，首先在咨询的时候要文明礼貌用语之后再明确告知对方是不是最近工作特别的繁忙，所以就忘了及时给自己答复，通常情况下，面试官会及时的在电话里给你明确的答复。
其实我们在询问面试结果的时候，每个人选择的情况都是不一样的，像有些小伙伴直接就去其他的地方面试，但不排除也有部分小伙伴直接打电话咨询，而我们在打电话咨询的时候需要选对时间，一般在面试以后的一周左右，这时候面试官对你可能还会留有印象，这是你在继续咨询，并且你咨询的时间也是比较对的，至少他表现了你不是那么的急迫，在询问问题的时候也需要告知对方，你有选择权，并且还需要打消对方的疑虑。
面试后，一直等通知是不是没戏了啊？面试完之后让等通知是不是没戏了？等通知并不等于说没戏了。
其实这个是一个很正常的面试流程。面试全部结束之后，让候选人回去等通知。
绝大多数的正规公司都不会当场告诉候选人被录用或者没有被录用，而且口头的录用并没有任何法律效用。
我们可以分析一下，一般什么人会让候选人回去等通知？对于一个正规的面试，最后一轮应该是HR ，所以HR是最有可能提到让候选人回去等通知的，而一个合格的HR也不会当场就告诉候选人你被录用或者被拒了。为什么呢？
首先HR或者是说和候选人做最后沟通的HR不一定是能够拍板的人，他可以确定关于候选人背景或者薪资等方面的需求，但是需要和用人部门做最后沟通，才能确定是否要录用。而如果HR当场告诉候选人已经录用，那么万一有什么异常导致无法录用，就会造成很多不必要的麻烦。
其次，一些大公司一般都有很明确的录用的流程，包括职位的等级敲定，薪资范围，工作时间，汇报对象等，这些都需要在录用的offer里面体现，而这些确认都需要时间，不可能在面试好就告诉候选人YES or NO 。
【一般面试当天不通知就是没戏】再次，大公司或者高阶职位，往往需要做背景调查，或者需要申请对应的职位的HC和预算，如果HR承诺你被录用，但是背调不过，可能会造成劳务纠纷；或者一些跨国公司， local的管理层面试没有任何问题，但是可能申请提交到总部被冻结或者否决，最后导致不能offer 。
所以，面试之后让候选人回去等通知，是一个再正常不过的回复了。
当然，并不是说这就一直等下去，还是有一些信号或者方法可以让你得到进一步的信息。
面试后几天没有消息就是没希望了吧？通常来说，面试后让等通知，并不是就意味着没戏。一般有以下几种情况：
1、面试官觉得你不合适，但他想给你留点面子，委婉地告诉你，希望你能明白。正如上面所说，这种可能性比较大。