(七)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化 ， 致使本合同无法履行 ， 经甲乙双方协商不能就变更合同达成协议的;
(八)甲方濒临破产进行法定整顿期间或者经有关部门确认生产经营状况发生严重困难 ， 确需裁减人员的 。
甲方依据(五)至(八)项解除劳动合同的 ， 应当提前三十日以书面形式通知乙方本人 。
三、甲方解除本合同 ， 符合本条一款、二款(五)至(八)项规定的甲方应 。

35、按国家和本市有关规定给予乙方经济补偿;
符合本条第二款(五)项还应按规定支付医疗补助费 。
四、有下列情形之一的 ， 甲方不得解除本合同：(一)合同期未满 ， 又不符合本条一、二款规定的;
(二)乙方患职业病或者因工负伤并经劳动行政部门劳动鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(三)乙方患病或负伤 ， 在规定的医疗期内的;
(四)女职工在符合国家和本市有关计划生育规定的孕期、产期、哺乳期内的;
(五)法律和行政法规规定的其它情形 。
五、乙方解除合同：(一)应提前三十日以书面形式通知甲方 。
违反本合同约定的要依法承担责任 。
(二)有下列情形之一的 ， 乙方可以随时通知甲方解除本合同：1、乙方在试用期内;
2、甲方以暴力、威胁或 。

36、者非法限制乙方人身自由的手段强迫劳动的;
3、甲方劳动安全卫生条件恶劣、危害乙方身体健康的;
4、甲方未按本合同约定支付劳动报酬的 。
第十二条 终止、解除本合同证明终止、解除本劳动合同后 ， 甲方应按规定开具终止、解除劳动合同证明书 。
第十三条 违反本合同的责任一、由于甲乙双方任何一方的过错行为造成本合同不能履行或者不能完全履行 ， 应承担违约责任;
如属双方违约 ， 根据实际情况 ， 由双方分别各自承担各自应负的违约责任 。
违约金的约定如下：_二、甲乙双方任何一方违反本合同 ， 给对方造成损害的 ， 按照国家和本市有关规定给予赔偿 。
三、因不可抗力原因致使本合同不能履行 ， 任何一方受到损害 ， 对方不承担违约责任 。
第十四条 双方约定的 。

37、其它事项一、_二、_三、_四、_五、_第十五条 劳动争议处理甲乙双方因执行本合同发生争议的 ， 应协商解决;
协商无效可进行调解;
调解无效的任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
对仲裁裁决不服的 ， 可以向有管辖权的人民法院提起诉讼 。
第十六条 其它事项一、本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的 ， 按国家和天津市的有关规定执行 。
二、本合同甲乙双方签字盖章后 ， 甲方应在一个月内到劳动行政部门办理鉴证 ， 双方必须严格遵照执行 。
本合同一式两份 ， 甲乙双方各执一份 。
甲方(盖章) 乙方(签字)法定代表人或委托代理人(签字或盖章)年 月 日 年 月 日经审查 ， 本合同符合国家和本市有关法律、法规、规章规定 ， 予以 。

38、鉴证 。
鉴证机关(盖章) 鉴证人员(盖章)鉴证日期： 年 月 日续订劳动合同经双方协商同意 ， 续订本合同 。
(一)续订期限执行下列第_款：1、期限从_年_月_日起 ， 至_年_月_日止 。
2、无固定期限自_年_月_日始 ， 终止合同条件约定如下：_(二)补充约定事项：_甲方(盖章)： 乙方(签字)：法定代表人或委托代理人：(签字或盖章)年 月 日 年 月 日经审查 ， 本合同符合国家和本市有关法律、法规、规章规定 ， 予以鉴证 。
鉴证机关(盖章) 鉴证人员(盖章)鉴证日期： 年 月 日变更劳动合同经甲乙双方协商同意 ， 对本合同作出如下变更：(一)_(二)_(三)_(四)_(五)_甲方(盖章)： 乙方(签字)：法定代表人或 。

【实用|实用的用工合同模板合集9篇】39、委托代理人：(签字或盖章)年 月 日 年 月 日经审查 ， 本合同符合国家和本市有关法律、法规、规章规定 ， 予以鉴证 。
鉴证机关(盖章) 鉴证人员(盖章)鉴证日期： 年 月 日用工合同 篇9甲方：_（以下简称甲方）乙方：_（以下简称乙方）因工作需要聘用_为我单位员工 。
双方根据“平等自愿 ， 协商一致”的原则 ， 签定本合同 ， 确立劳动关系 ， 明确双方的权利、义务 ， 并共同遵守履行 。
一、合同期限合同有效期限 年 ， 自 年月日至 年月日止 。
二、工作任务乙方职位是 _ ， 在合同期内 ， 甲方将可能指派乙方于其它职位 。
三、工作时间与报酬（一）工作时间：甲方实行每周_日 ， 每日_小时工作制 。

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标题：实用|实用的用工合同模板合集9篇( 七 )