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前段时间 ， 我跟朋友小况聊天 。 他吐槽说：“怎么别人找工作那么容易 ， 换我就这么难呢？”我很诧异 ， 他不是才到一家新公司没多久吗 ， 怎么又要换工作了？

一问才知道 ， 原来 ， 他觉得新公司的管理制度太严格了 ， 不准迟到 ， 不准玩手机 ， 有时晚上还得加班 ， 这样的工作不太适合他 。

这已经不是我第一次听到他的抱怨 。 小况大学毕业后不到半年就换了三四份工作 。 刚换第一份工作时 ， 他说自己并不是很喜欢这份工作 ， 这与他理想中的工作存在很大差距 。 每天不是帮忙打印资料就是跑腿 ， 完全找不到存在的意义 。

没多久 ， 他就找到了他口中所说的那份喜欢的工作 。 可才过了一个月 ， 就又听他说辞职了 。 他说工作虽然是自己喜欢的 ， 可工资太低了 ， 不足以支撑他的生活 。

于是 ， 我建议他认真想清楚自己到底喜欢什么样的工作 ， 然后再去努力提升自己的业务能力 。 我本以为他会听从我的建议 ， 可我却经常看到他在朋友圈中晒着昨天和谁出去吃大餐、今天又和谁去哪里玩的照片 ， 压根儿就没把心思放在找工作上面 ， 更没有去提升自己 。

所以这次他又和我抱怨找工作难时 ， 我只能无奈一笑 。 他总能找出公司的各种不好 ， 却从未认识到自己的能力还配不上自己想要的生活 。 不会自我反思的人 ， 往往缺乏担当 ， 也更难成功 。

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曾看过这样一个故事 。

一名男子发现妻子耳朵越来越聋 ， 经常和她说话说了好几遍都得不到回应 ， 男子于是去问医生应该怎么办 。 医生说 ， “你可以试着多喊几次 ， 比如先站远点提问 ， 然后站近点提问 ， 最后站到她身后提问 。 ”

男子听从了医生的建议 ， 回到家一进门就对着妻子问了一句：“亲爱的 ， 今晚吃什么？”然而 ， 他并没有听到任何回应 。

于是 ， 男子往前迈了几大步又问：“亲爱的 ， 今晚吃什么？”他依然没有听到回应 。

男子失望地走到妻子身后 ， 再一次问道：“亲爱的 ， 今晚吃什么？”这时他听到妻子说：“吃鱼啊！我都回答你三遍了！”他这才明白 ， 原来不是妻子的耳朵有问题 ， 而是自己的耳朵有问题 。

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其实很多人在遇到问题的时候也总是像故事中的男子一样 ， 第一反应都是一定是别人的责任 ， 所以问题往往得不到有效的解决 。 如果能观心自省 ， 先从自己身上找找原因 ， 而不是把一切责任都推给别人 ， 或许能更好地解决问题 。

能时刻检视自己 ， 犯错不推诿责任 ， 是一个人根植于内心的教养 。

正如古话所云：“行有不得 ， 反求诸己 。 ”事情搞砸了、关系弄僵了 ， 不要一味指责别人 ， 先从自己身上找原因 。 即使问题不在自己身上 ， 也可以更好地提升自己 。

凡事先从自己身上找原因 ， 将不足转化为优势 ， 努力提升自己 ， 你的那些进步都会变成你为自己铺的路 。

来源：(种子读书)

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标题：凡事，先从自己身上找原因