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12月25日 ， 新赛季中超投资人会议在北京召开 ， 会议确定了新赛季中超相关政策 。 其中国内球员新签合同指2019年11月20日以后 ， 外籍球员指2020年1月1日以后 。
中国足协又出新政 ， 300万欧元能买到什么外援？ []
具体政策为：中超球员新签合同顶薪税前不含奖金不超过1000万元 ， 国脚可以上浮20% ， 外籍新签球员薪水不超税后300万欧元 ， U21球员职业合同税前不超过30万人民币 ， 如达出场标准不受此规定限制 。
同时中国足协确认放宽U21本土球员转会政策 ， 也就是将原有的“5（普通无年龄限制球员）+3（U21球员）”转会限额调整为“保留5个无年龄段限制球员名额 ， 放开U21球员转会的人数限制 。 ”
此前报道
11月20日 ， 中国足协发布通知 ， 要求各级职业俱乐部暂缓与国内球员签署合同 ， 表示下一步要降低职业俱乐部财务负担、规范薪酬体系 ， 吹响了限薪前奏 。 随后 ， @人民日报体育报道称 ， 球员限薪将有大动作：中超俱乐部依然不能超过1000万人民币 ， 中甲和中乙联赛下赛季的顶薪分别是500万元和300万元 。
这不是足协第一次拿薪酬开刀 。 去年12月 ， 足协就出台了一系列政策 ， 试图对俱乐部投资人注资、球员薪酬、单场奖金、球员转会等方面划定天花板 ， 也就是外界最为关注的“四大帽”政策 。
之所以在薪酬方面动作频频 ， 一个重要原因是“金元足球”的负面效应正在显现 。
对于“超级外援”概念 ， 也有与会代表表达了异议 。 按照有关动议 ， 未来中超俱乐部每家每个赛季外援薪资投入总额很可能不得超过1.5亿元 。 如果超级外援不限薪 ， 其薪酬产生的费用可能会占据俱乐部外援薪资投入的绝对比重 。 不同外援身价、薪酬标准出现天壤之别 ， 亦有可能破坏外援间的协作 ， 从而造成球队内耗 。 如果超级外援表现不尽心、不给力 ， 也会招来广大本土球员的不满 ， 从而破坏球队团结 。 分页标题#e#
至于U21球员限薪 ， 也有俱乐部代表认为应该灵活调整而不是制定一条“死线” 。 事实上 ， 当今国际足坛也不乏一些U21精英球员在各俱乐部、国家队挑大梁 。 比如英格兰国脚斯特林早在17岁那年已经可以胜任英超主力 。 而具体到我国本土球员 ， 年仅19岁的朱辰杰已经担纲国家队和申花队的主力中卫 ， 如果一些普通非国脚球员领着数倍于朱辰杰的薪酬 ， 试想这样的薪资标准对于年轻尖子球员是不是公平？
来源：(综合网易体育京报体育)
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标题：中国足协又出新政，300万欧元能买到什么外援？
