张勇是一个非常有个性的公司管理人。

其一，张勇的文化程度不高，但管理水平绝对在一般人之上。

他获得公司领导权和成为公司控股股东的过程更像是巧取豪夺，

但是事后看来，归拢管理权是初创公司必行的一步，也只有走好了这一步，企业才有更长远的发展。

一言不合就开炮的周鸿祎不是说过了吗：一个好团队不要超过3个人。

耐人寻味的是，在海底捞大势已定时，张勇却让另外三名创始人悉数回归海底捞：舒萍和施永宏担任公司执行董事，李海燕担任监事，

这说明张勇不仅有很自律的大局观，也有细腻动人的一面。

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