一、总体目标

按照国家和本市有关政策规定的权限和程序，自主开展招聘派遣制员工的工作。坚持信息公开、过程公开、结果公开、面向社会、双向选择、全面评价、择优录用的原则，将职业素质和专业素质过硬的医学人才招聘到相应岗位，为医院各项事业发展提供人才保障。

二、招聘条件和计划

(一)招聘条件

1.遵纪守法，具有良好的思想品德和职业道德素质;

2.具有适应岗位要求的身体条件;

3.具有国家承认的普通高等院校专、本科及以上学历和相应学位；

4.具备招聘派遣岗位所规定的其他条件。

曾因犯罪受过刑事处罚的和曾被开除公职的，在以往公务员招考、事业单位公开招聘过程中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得报考。

• 身高真的就是‘顺其自然’，‘听天由命’吗？
• 不足十天!又一人在峨眉山金顶跳崖 景区正在搜寻
• 人工繁殖成活又一例 小江豚迎来出生百日
• 天津新规：下月起在公立医院停车不足半小时免费
• 【津云微视】天津地铁达沃斯保障全面铺开
• 在天津吃捞面，是种仪式
• 【津云微视·现场】今天 天津师大60岁！
• 冰雪世界玩滑道，孩子摔倒还没抱出来，又一孩子下来，把他撞飞了
• 贬值50%，又一个国家的货币崩溃了！
• 又一波年度“苦情大戏”上演！你和你的孩子也在其中！