如果碰到公司没有给你缴纳社保或没有足额缴纳社保，只有你有证据证明公司没有给你缴纳社保或足额缴纳社保的话，公司除了高额罚款外，还要对你培训很多钱。

所以，我这么一说你就清楚了，公司如果不直接开除你，而是想办法让你主动离职的话，他就不用对你进行赔偿。

如果公司想让你主动离职，你最好不要主动离职，而是收集证据。

比如公司让你主动离职的录音证明、公司花名册、工资条等等，对公司进行劳动仲裁。

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