中弘股份沦为“一元股” 2017高管年薪均涨71% | 就业季( 四 ) “周末才是会议时间”

与上述公司形成鲜明对比的是A股房企龙头万科（000002.SZ），该公司2017年销售金额为5298.82亿元，同比增长45.3%；实现归母净利润280.5亿元，同比增长33.4%。但其员工平均薪酬仅为11.9万元，低于行业平均薪酬3.82万元，排在榜单第99位。销售金额3092亿元、归母净利润同比增长25.8%的保利地产人均薪酬同样未达“及格线”，以11.51万元排在第102名。

尽管榜单中哈高科（600095.SH）4.59万元人均薪酬排名最低，但这份最低薪酬却是同比上涨24.29%后的结果。这也与该公司2017年归母净利润仅为2100万元、同比增长36.18%的情况类似。

从人均薪酬涨跌幅来看，数据显示，130家房企中，人均薪酬上涨和下跌的房企数量分别为95家和35家，但排名依旧与业绩无关。

具体来看，人均薪酬涨幅靠前的多因涉及重大重组事件或员工总数大幅下降，而人均薪酬跌幅靠前的公司，多元化战略转型，及其导致的员工数量增加则成为主导因素。