干地产前后的惊人变化!

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干地产前后的惊人变化!

来源:地产营销总,id:yingxiaozong

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高薪资、快发展、门槛低,这便是诱惑成千上万人入房地产最强烈的理由。

当人们看着地产人上班时西装革履,无所不能时,殊不知背后的辛酸与泪水。干地产前你还是个对世界充满憧憬的小白,干地产后你便变成油腻去不净的地产人……

看完下面这些图,你就能轻松理解为什么那么多人在地产行业进进出出、跳来跳去。

01 发际线变化最大

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某企录取我:始于我的颜值

某企辞退我:终于我的颜值

2、从此休假是路人

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正常休假?不可能

一辈子都不可能休假的!

不信我们来比比:最长多久没休过假?

3、从非单身到单身

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太多悲情故事在地产界产生

不说了,说多了都是泪!

我有故事,你有酒吗?

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4、工作经历两年,工作时长四年

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别人一天工作8小时

而我们——

早上8点上班,

晚上10点后下班,

7天无休,

算算是你的几倍?

5、被家人朋友拉黑了

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朋友家人见到我就会抱怨:

哎呀,你能不能不要刷屏了?

我早就屏蔽你了哈哈

你不会在做传销吧?

6、加班香烟夜总会

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我曾经梦想竹杖芒鞋轻胜马

可如今不是应酬夜总会

就是夜晚总开会!

7、越“

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长大

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”越孤单

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朋友少了,即使同在一个城市

也就基本半年见一次面

越来越生疏了

8、正餐已是奢侈

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曾经的小资情怀早已磨灭

每次饿得不行了才想起吃饭

而往往都是已过饭点……

9、凌乱的生活

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真的不是我不爱干净懒惰

而是真的是累觉不爱……

10、过劳死

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身边的人一个接一个倒下

我们也已经逐渐老去

拼不动 也拼不起了

地产的水还很深,深不见底。请大家能多理解、体谅、支持身边的地产人吧!

房教中国

房教中国,中国规模最大的房地产垂直领域教育培训服务商。2005年与人社部合作,率先进行地产职业标准开发,12年来累计培训60000余人。近3年,房教依托易居中国战略平台,在职业通路建设、职业价值评判标准建立等众多方面进行探索实践,目前,房教围绕中国房地产行业转型期,着力打造“2+1”服务产品体系:

[精英系:易居沃顿中国房地产实战研修项目]定位于中国房地产高端实战型圈层教育,首创企业家领衔的课题组研修模式,直击中国房地产行业转型期,房企面临的痛点和市场创新的热点,汇聚塔尖智慧,精萃主流思想,帮助房地产企业了解行业趋势,并根据企业发展的不同阶段,为其提供个性化、实战化、案例化的系列主题研修和智库成果。

[未来系:校企联动培训服务项目]在中国房地产业协会指导下,成立“中国房地产产学研用联盟”,实现以大学生就业端和以开发商、服务商为主的用人端的充分连接,推出培训+认证+就业的“一站式”服务。

[增值系:职业认证培训]依托10余年的职业资格认证和行业培训资源,提供职业标准开发,依托华策培训学校的资质优势,打造专业化的职业培训平台。