如何处置公司负能量人员,埋怨公司,煽动公司人员搞针对?

【公司事务】 如何处置公司负能量人员,埋怨公司,煽动公司人员搞针对?

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[企业管理]部门有3个人,第1个:缺点负能量,带情绪,煽动,埋怨,做事效益不大。第二个,工作经验不深,但勤快,做事效率高 。第三个,公司老板娘亲妹,笨,做事也一般般! 现在是把负能量搞事的人炒掉,还是涿个单独交谈?

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