王来春|富士康最大竞争对手立讯精密,创始人之前竟是富士康流水线工人?
她出身农村,初中辍学,21岁进入富士康,成为中国第一代“打工妹”;
十年的汗水和艰辛,她一步步从小员工升到了大领导,但她却毅然离开,掏出所有积蓄自己创业;
有人不解,有人嘲笑,她置若罔闻,二十多年来,只顾埋头向前;
如今,53岁的她坐拥910亿身家,掌管着4000亿商业帝国,在《2020胡润全球白手起家女富豪榜》上排名第4位;
她是王来春,她的故事,值得所有“打工人”细细品读。
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01
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初中辍学的“打工妹”
奋斗十年终成富士康领导
1988年,深圳的夏天闷热得要命,稠乎乎的空气好像凝住似的,让人喘不过气来。
在一座破旧的厂房前,郭台铭正在展露自己的野心:“这里将建成世界上最大的电子工厂!”
此时,他刚刚建立了富士康在大陆的第一家工厂——深圳海洋电子插件厂。
第一批进厂的员工共有150个,王来春恰巧就在其中。
1967年,王来春出生在广东澄海的一个小山村,因为贫穷,她只读到初中就辍学,待在家里帮忙干一些农活。
随着年纪的慢慢增长,她不愿意一直待在家里,想要出去闯荡一番。
21岁时,王来春跟着一批乡下女孩,一起来到了富士康,成为了中国的第一代“打工妹”。
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一张张稚嫩的脸庞充满了对未来的期待,但现实和想象却有着巨大的差距。
当时,深圳的工厂大多都是刚刚起步,条件极其艰苦。
生活区指定是没有的,厂里随便找个地方铺张床,就是员工宿舍。
王来春和其他100多位女工一起挤在大通铺上,潮乎乎的屋子,不时散发出鱼腥味和霉味。
附近工厂太多,经常供应不上,时不时就会停水停电。
想要刷牙、洗脸,得去1公里外的村子里解决;想要洗澡冲凉,只能偷偷跑到建筑工地废弃的小木屋去。
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生活条件艰苦,工作同样难熬。
打工妹们主要负责各种零件的组装,这本身就是一个毫无技术含量、工作时间又长的活儿,不仅累,而且枯燥无味。
富士康又是军事化的管理,工作时不允许说话,甚至上厕所都要按秒计时。
这些年轻的小女孩哪能吃得了这种苦,不到三个月,第一次来的100多个女孩,就回去了70个。
但王来春坚持了下来。
她很清楚,不打工,就只能回到老家干农活,一辈子都不可能找到出路。
她每天拼命工作,别人下班了她还留下来继续干,除了吃饭睡觉,她几乎都坐在生产线上。
时间长了,领导也看在眼里,经常当众表扬她。她担心被同事孤立,于是晚上等别人睡了,再偷偷爬起来,回到工厂里继续加班干活。
她还常常去尝试不同的工位,总结方法和经验,想办法去提升生产效率;
厂里经常有培训,大多是讲一些对社会的责任和管理员工的方法,枯燥无味,别人都不愿意去听,王来春反而一次不落。
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王来春在富士康一待就是10年,凭着“拼命三娘”的劲头和优异的业绩,她从线长、组长,一步步升到了课长,这是当时大陆员工在富士康能做到的最高职位。
曾经的“打工小妹”变成了管理几千名工人的大领导,但她的传奇人生,才刚刚开始。
02
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31岁王来春自立门户
富士康吃肉,她跟着喝汤
有句话说得好:不想当将军的士兵,不是好士兵。
王来春想要更大的挑战。1999年,已经32岁的她走进郭台铭的办公室,提交了辞职信。
不久后,她拉上比她大三岁的哥哥王来胜,拿出所有的积蓄,收购了一家名为香港立讯的公司。
曾经的“打工妹”现在要自己做老板,前方会有多少困难,没人知道。
王来春不敢鲁莽,还是选择干自己的老本行,生产、销售各种电子连接线和连接器。
起初,公司只能接一些国际订单,虽有收益,但实在是不多。
几年后,随着富士康发展的越来越好,订单量不断暴增,仅靠自己的工厂已经无法消化,郭台铭需要一家公司来帮他做来料加工。
收到消息,王来春立刻动身,回到深圳成立了立讯精密,做富士康的“代工厂”。
此后,深圳、烟台、昆山…富士康在哪,立讯就跟到哪;富士康吃肉,立讯就跟着喝汤。
就这样,富士康成为了立讯精密的第一个大客户,几年内分给了王来春超过十亿的单子。
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