中国青年网|这五年，青年人才流动更通畅

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5年前，博士齐俊桐辞去中科院沈阳自动化研究所的工作到天津创业，他期待能推动中国的无人机科研成果实现产业化。
当时，他广发英雄帖，渴望招募一群志同道合的技术牛人，一起攻下无人机智能集群控制技术的难关，可翻遍手中拿到的简历，符合条件的人寥寥无几。
那时候，中国的智能科技产业基本都集中在北京和深圳这样的一线城市，各路人才争相涌向产业聚集的高地。齐俊桐清楚，当时其他地方的智能制造产业还没发展起来， “人家如果冲你这一家公司来了，很担心会陷入孤岛，将来跳槽也很难。 ”
而这两年，智能制造产业逐渐在天津形成规模，加之当地推出广揽人才的“海河英才计划” ，让越来越多的中高端人才把目光汇聚过来。 “一批来自各地的中高端人才都来了。 ”齐俊桐说。
“十三五”期间，青年人才在中国各大城市之间的自由流动变得更加通畅，人才流动的“中梗阻”在一点点被打通。
公安部数据显示， 1亿人在城市落户的目标已提前完成。而随着人才活力被进一步激发，城市经济社会快速发展，给年轻人创造更多机遇。
从国家层面，各类城市的落户政策在逐步放开，从过去“有序放开中等城市落户限制，合理确定大城市落户条件，严格控制特大城市人口规模” ，转向“超大特大城市要调整完善积分落户政策，大幅增加落户规模” 。
各地方政府更是求贤若渴。随着各大城市持续推进产业转型升级，新增就业岗位多、人才需求量大，聚天下英才而用之已成为各地主政者的共识。
以户籍制度和公共服务牵引人才流动，成为近几年来的重要趋势。目前，我国城区常住人口300万以下的城市落户限制已全面取消，城区常住人口300万至500万的大城市落户条件也全面放宽。南京、武汉、成都、郑州、西安等特大城市纷纷推出一揽子“抢人”政策，全面放开了高校和职业院校毕业生、技术工人、留学归国人员等群体落户政策。
近期，北京和上海的落户政策也颇受关注：上海明确复旦等4所名校的应届毕业生可以直接落户；北京提高了积分落户的透明度，落户新政实施第一年，有6032人获得了落户资格。
地方政府争相推出人才新政，支持大学生落户，归根究底是城市发展观念的转变，即从过去的“重物轻人” ，转为重视人才在社会经济发展中的驱动作用。