福利|中国互联网公司福利简史( 三 )

美团可以被认为是中国互联网公司中地推能力最强，最能打仗的公司之一，但从公司福利角度而言，美团员工获得的福利近乎于“白开水”。
在假期和健康福利方面，美团按照规定执行，不过作为一家最贴近消费的互联网公司，双休和年假对于美团员工而言，也只是换个地点上班。
传言中美团的办公椅非常高级，一把椅子价值数万元，只是为了员工办公能够更加舒适。不过很多美团员工吐槽，为了获得这把椅子，员工通常排队时间都在一年半以上。
除此以外，美团此前不会提供零食饮料，只有饮水机的过滤热水和凉水，甚至美团还没有属于自己的食堂，因为美团连办公楼都是租的。
在生活福利方面，如遇结婚/生育喜事，员工将获得结婚贺礼，生育贺礼；如遇直系亲属丧葬，也将获得慰问金。
当然，快手的情况曾经比美团好很多。快手董事长宿华曾经说过，快手的使命是提升每个人的幸福感。这里的每个人，当然也包括快手员工。
从清华科技园租用的办公楼搬到后厂村原联想东区办公楼后，快手对员工更加慷慨。其中最值得称道的是快手的食堂，“员工吃好喝好，比任何事都重要”，这是快手行政福利工作的基本准则。基于这个准则，快手曾拥有免费三餐和免费下午茶。
快手共有三个食堂，能够满足1200人同时就餐。除了大之外，快手的食堂提供非常多样的食物，早点、午餐、晚餐、夜宵，每餐的种类繁多。而且每道菜还有营养数据标识，方便员工吃得更科学。
下午茶则是每套打包好后送到每个员工的座位上，饮料、小吃和水果的搭配每天都有，两周之内绝不重样。
和其他互联网公司不同的是，快手除了在自己的办公区拥有免费健身房之外，还和不少外部的健身房合作，快手员工依然可以在外面的健身房获得免费服务。
除此之外，快手的办公园区内，书吧、唱吧间、桌球、游戏间是应有尽有，尽可能为员工提供忙碌工作之余休闲的场所和方式。

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但不幸的是，快手在2021年底调整了员工福利。2021年12月30日，快手通过内部信的方式宣布，自2022年2月起调整租房补贴，房补覆盖范围变小，适用员工仅面向社会工龄3年以内的普通员工；免费三餐和下午茶将取消，其中早餐和晚餐调整为消耗能量券或现金方式就餐。
不过，快手在此次福利调整中增设了“生育礼金”：分别为1000元、2000元和3000元三个等级。
快手调整福利的初衷是为员工提供家庭保障，平衡工作与家庭，并激励员工生育，比如推出的父母免费体检计划及父母陪护假，新增生育礼金，提供带薪育儿假并延长产假等，都是如此，不过缩减租房补贴还是提升了不少员工的生活成本。与此相对应的是，缩减福利的快手在年底陆续进行裁员。
在这里不得不提一下，在外界认知里“很惨”的乐视（如今更名为乐融，以下均称为“乐视”）在员工福利方面做得相当不错。
2021年底，乐视宣布将为员工加薪及恢复各项福利。在春节后，乐视将为2020年疫情时降薪的员工恢复至正常薪资水平，并全员重新发放包括餐补、交通补贴和通信补贴在内的各项补贴。
经过资金链问题和疫情的双重打击，乐视以这样的方式重回大众视野，对于广大互联网人来说或许也可以算得上有稍许安慰。
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和快手一样，曾被称为“宇宙条”的字节跳动，在2021年底也有小范围的人员优化。虽然也曾经被传出福利缩水的消息，但这个消息很快就被否认，并且很多字节跳动的员工依然偶尔晒出丰盛的食堂。
不少字节跳动的员工直言，如果一年胖十斤，字节跳动的食堂肯定是罪魁祸首。大闸蟹不限量，就曾经真切发生在字节跳动的食堂里。

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在取消大小周和实行加班申请制之后，不少字节跳动的员工抱怨收入缩水，但他们的幸运之处在于福利是还没有缩水的。
在字节跳动，距离公司步行30分钟以内或者骑车20分钟以内的员工可以享受每个月1500元的租房补贴。
工作之余，字节跳动提供免费三餐和下午茶。三餐是自助餐形式，每人每天的餐标是120元，有减肥需求的员工还可以吃到健康餐。下午茶、零食水果、咖啡牛奶等均不限量。

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并且这个福利不仅仅是字节跳动本部的员工可以享受，被字节跳动收购的公司团队也会被纳入福利体系中。比如此前被收购的脸萌，即使是远在深圳，也依然会有早中晚三餐加下午茶自助免费，也会提供大闸蟹等食物，每人每天的餐标同样是120元。