裁员|今年有些公司的“优秀员工”不是人


裁员|今年有些公司的“优秀员工”不是人

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年终了 , 又到了一年一度评选优秀员工的季节!

二哥扪心自问了一下 , 不出意外 , 今年离优秀又远了一截儿 。
不过现在各种卷的都很厉害 , 我也不算最惨的 , 好歹算是谁给了人 。

但有些朋友就比较惨了 , 在“优秀员工”的评比中 , 居然输给了不是人的东西 。
前两天 , 万科集团董事会主席郁亮 , 在微信朋友圈发了一则信息:

“祝贺‘崔筱盼’获得2021年万科总部优秀新人奖 , 她催办的预付应收/逾期单据核销率达到91.44% 。 ”

谁是“崔筱盼”?
这是万科2021年研发出来的首位“数字”员工!
这里注意一下 , 崔筱盼这是首位数字员工 , 以后铁定还会有第二 , 第三位!
这位崔女士入职之后 , 以高于最优秀人类几千倍的效率工作 。
成绩斐然 , 令人汗颜!
优秀员工奖 , 人家拿的无可争议!

回想马上过去的一年 , 二哥请假、划水、摸鱼 , 样样不少 。

还自以为干了不得了的工作 , 劳苦功高 , 躺平了等刀哥发年终奖 。

现在看来 , 忽然明白了 。
为什么刀哥平时总背着二哥偷偷研究码字机器人!

隐隐约约 , 二哥感觉马上要被取代了 。


现在 , 各个领域和行业都在悄然间进行着生产力的革命 。

比如 , 央视《新闻联播》就报道过 , 碧桂园就已经研发并投入使用了“盖房子机器人” 。
以往工地上需要几十人上百人的工作内容 , 几台机器人一两天就干完了 。
而且 , 多快好省 , 样样精通!



有人预计 , 再过两年 , 人们就看不到热火朝天的工人劳动现场了 。
偌大的工地 , 就那么几个机器人 , 踏踏实实 , 任劳任怨地加班加点工作 。

对那些老板来说 , 管理方便了很多 , 效率提高了不少 , 更关键是省了不少钱 。

如果你是老板 , 你会怎么办呢?

二哥以前还想过 , 要是有一天看不惯刀哥嘴脸了 , 就果断去送快递!
但是现在很多快递公司都已经开始实现“无人化”了 。

那些“劳动密集型”企业 , 现在都走科技化道路了 , 不仅充分利用了AI技术 , 还有无人快递还有智能仓储 , 完全用不着人工 。
除此之外 , 无人驾驶、无人酒店、无人餐厅等 , 只有你想不到 , 没有机器人做不到的 。

其实 , 世界主要国家也都早已经开始“智能化”的竞争了 。
德国提出的“工业4.0”;
美国的“先进制造伙伴关系”;
日本实施\"智慧制造系统\";
中国也提出了\"中国制造2025规划\" 。
这些大国的战略目标都是“希望利用先进的自动化与智能化技术推动制造业全面升级 , 以提升效率 , 降低成本 , 增强竞争”!

那么 , 未来人工智能和机器人 , 会取代人类么?

马斯克在接受媒体采访时表示:


未来由计算机、机器人和人工智能技术组成的全自动化系统将会完全取代人类劳动力 , 最终人类将会没有工作可做 , 全靠政府发钱养起来 。
没有其他办法 , 这是唯一的选择 。



对早就想躺平度过余生的二哥来说 , 马斯克的说法无疑还是有很强的说服力的 。

但二哥最关心的是 , 马斯克能确定政府会发钱么?
【裁员|今年有些公司的“优秀员工”不是人】