虽说古代科技与经济条件落后 , 但“上班挣钱”这事儿 , 距离古人的生活并不遥远 。比如看看明朝的世情百态 , 就知古代的“上班族” , 那是大有人在 。
俸、禄、薪不是一回事
我们总说过去的官员有“俸禄”“薪俸”等 , 实际上 , 俸、禄、薪三者并不是一回事 。
“俸”是奉的分化字 , 它是中央集权的官僚制度发展的产物 。“俸”一般是按照贤能程度、功劳大小的标准以粮食的形式发放的 , 有时也将粮食折合成钱发放 。
而“禄”最初的含义是上天所赐给的福分 。在古人的眼中 , 帝王就是上天派来的神 , 是天子 , 是代替上天给人间赐福的 , 当他们把土地、奴隶等赐予大臣、亲戚时 , 这些东西就是“禄”了 。一般来说 , 古时只有有爵位的人才有“禄” 。
“薪”呢?古代的官府除了给官员发“俸”外 , 也经常以各种名目发些生活费 , 生活费为了解决的一是柴 , 一是水 , 就是“薪水” , 意即打柴汲水的意思 。语出《南史·陶潜传》:“今遣此力助汝薪水之劳 。”陶潜派了一个仆人帮儿子打柴汲水 , 后来人们就把“薪水”引申为工资了 。
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薪的小篆写法
据载 , 发“薪”的形式也不完全一样 , 有时是发柴草等生活物资 , 有时也折合成银钱 , 后来“薪俸”也就成为一个词了 。比如清代查慎行的《人海记(上)》中有载:“本朝初年满州官员 , 支俸不支薪 , 汉官则薪俸并支 。……如四品官季给薪三十金 , 俸才二十金耳 。”这是薪俸制度上对汉官的倾斜 。也许有人会疑问 , 这样满族官员会乐意吗?不怕 , 他们大部分都有“禄” 。
古代有月薪也有年薪
按月发薪 , 早在先秦时期就已出现 , 不过那时所发的不是现金 , 而是实物(主要是粮食) , 即“禄” 。《周礼·天官·大宰》中有“四日禄位”的记载 。当时公职人员的俸禄“皆月别给之” 。
到了汉代 , 禄改称“俸” , 仍发粮食 。按月发放的称为“月俸” , 以“石”或“斛”为计算单位 , 即“汉之月俸 , 亦月给之” 。到东汉殇帝延平年间 , 才改为“半谷半钱” , 月俸改称“月钱” , 并有详细严格的按品位发放月钱的规定 。
唐朝工资前期实行年俸月俸双轨制 , 但是实物待遇按日补给 , 如唐朝前期正三品京官 , 每日可领取食料九盘 , 包括“细米、粳米、面、酒、羊肉、酱、醋、瓜等” 。安史之乱以后基本实行月俸制 。
宋代俸禄按月发放 , 每月有差遣职务者再加补贴 。元明时期官员俸禄都是按年发放 , 称为“岁俸” , 到了清朝 , 官员俸禄分春秋两季发给 。每个王朝发放频率不一 , 大致呈现出 , 国库充盈时的王朝一般按年发放或按季发放 , 国库空虚的王朝按月发放 。
明代被认为俸禄最低
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明朝银锭
俸禄的发放标准也是历代极其关心的话题 , 它不仅涉及官员的生活水平高低 , 也涉及政府的开支规模和百姓的赋役压力 。官员的俸禄主要是以官职大小、品级高低为定 , 以明代为例 , 根据《明会典》等记载 , 洪武二十年(1387年)制定了各级官员的俸禄标准 , 终明之世 , 没有改变 。明代官员的薪俸计算方式是将收入折合成粮食 , 正一品官员每月87石米 , 每年1044石 , 正七品的知县每月7.5石米 , 每年90石 , 最低一级的从九品官员每月只有5石米 , 每年60石 。
“石”是春秋战国时期衡量谷物的单位 , 从西汉到东汉 , 官员们的俸禄从“钱币”演变为“钱谷各半” 。唐朝官员的俸禄一般由禄米、人力、职田、月杂给、常规实物待遇、特殊实物待遇构成 。官员退休后还可领“退休金”和一定数量的田地 。
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