穿衣搭配|早11晚11？这份1300家公司作息表火了，哪家互联网大厂最忙？( 三 ) 女人味|针织衫

中南财经政法大学数字经济研究院执行院长盘和林告诉21世纪经济报道记者，当前互联网科技企业随着员工及规模的扩大，开始用传统企业模式去管理，在企业内部宣扬狼性文化和服从机制， “这是不符合互联网特性的，甚至违背了互联网本身开放性、共享性、平等性的原则。 ”
在盘和林看来，当前关于互联网企业发展的种种争议，源自企业规模化后没有找到适合企业管理模式所致。 “实互联网企业最终应该依赖技术解决问题，而不是销售驱动。 ”盘和林认为， “要活得像个科技公司，而不要活得像个工厂流水线。 ”
所幸，国家也已经出手。
今年8月底，人社部、最高法院联合发布了10个超时加班劳动人事争议典型案例，回顾了基本案情和处理结果，明确“996”和“007”工作制都违法。人社部、最高法院再次强调工时及加班工资法律适用标准，通过案例分析明确指出，崇尚奋斗无可厚非，但不能成为用人单位规避法定责任的挡箭牌。
劳动者可以不接受强制超时加班，拒绝签订放弃加班费等无效合同，对于随意克扣加班费等行为也不能听之任之，要有主动维权意识，更加理性地依法维权。
【穿衣搭配|早11晚11？这份1300家公司作息表火了，哪家互联网大厂最忙？】来源：量子位、21世纪经济报道（记者：刘美琳、杨清清）、央视新闻等