|如何解决领导布置任务，你就害怕，然后瞎忙活的问题？

不知道你有没有遇到过这种情况：
很害怕跟领导沟通，很害怕领导在会议上分配工作布置任务，你感觉自己啥也不会，领导就直接把活给你了。
是不是很慌？是不是很无奈？是不是很不知所措？
不慌，忍冬教大家一套公式，只要按照忍冬说的，一步步走，你也能够胜任领导分配的每一项任务。
1.接到任务后，先学会提问
其实很多同学都很害怕跟领导沟通，就算明知自己接到的任务对自己来说压力很大。
其实领导就是我们工作的 NPC ，他会给我们一些帮助，所以我们先摆正心态。
然后开始思考这份任务的目的是什么？比如是客户对接，项目展示还是客户转化，要清楚知道自己要产出什么。
知道自己要产出什么之后，就要分析自己掌握的条件是什么，有没有同事协助，领导提供什么资源等等。
当我们想清楚这些东西之后，就可以跟领导沟通，表示自己会尽全力完成任务，不过需要他的协助，比如某些同事的调度、资金预算上的批准等等。
不要害怕跟领导沟通，一份工作而已，比你现在工资高的工作不好找，找一份和你现在差不多收入的工作，其实并不难。
所以大胆的沟通，反而让领导看重你。
2.制定任务产出及里程碑，合理管控领导预期
【|如何解决领导布置任务，你就害怕，然后瞎忙活的问题？】当你从领导那里拿到自己想要的资源后，就得着手将整个任务拆解，根据推进计划，安排各种里程碑和具体的产出。
同时这个任务执行方案，需要跟领导商讨，在商讨的过程中，将自己的目标和最终执行的产出告知领导。
其实领导给你布置任务，无非两种情况，第一种他知道这个任务交给你，你能够完成，甚至随便交给谁，努努力也是能够完成的，他心里有自己想要的结果；
第二种他知道这个任务就算是能力很强的人，也不一定能够完成，将任务交给你，无非就是让你去尝试一下。
当我们面对自己可能完成不好的任务，要提前跟领导交个底，同时让领导为自己兜底。
你可以按照他的想法执行，但是可能实际上的情况并没有我们预想那么好，这里面的风险咱们要提前知道。
如果你的领导是公司宣传账号只有 1000 关注，让你写出 10 万加的领导，我劝你赶紧离职吧。不要拖。
3.周报日报，进度及时反馈，降低领导顾虑
与领导保持信息互通，任务进度及时跟领导反馈。
其实日报周报，是很好的沟通方式，一方面监督自己每天的工作进度，让自己不要忙忙碌碌结果跟不上进度；
一方面，让领导知道任务的进度，就能够让领导在感觉任务进度出问题的时候，给予帮助。
跟领导保持信息互通，降低领导顾虑，更能够让自己不至于每天被领导催进度，这么被动，其实在职场上来说是非常不好。
主动的你，将一切握在手里，努力的你，一直都不慌。
4.按照计划，克服困难，努力推进
也许任务的推进，总会面对许许多多的困难，有资源上的困难，有同事间的沟通困难，但是不要过于担心。
按照原先的进度和计划，结合实际情况，进行动态调整，按部就班。
失败不可怕，完成不了也不可怕，主要是你在职场中越发从容。
你的进步就是最大的收获。
总结：
人在职场，随时背锅，但是接任务的时候，都不要怕，从容面对。
1.接到任务后，先学会提问；
2.制定任务产出及里程碑，合理管控领导预期；
3.周报日报，进度及时反馈，降低领导顾虑；
4.按照计划，克服困难，努力推进；
其实最核心的就是主动，主动去思考，主动去分析，主动去沟通。
职场不是单打独斗，职场是借用一切你能利用的资源，成就公司，成就自我。