济宁市精神病防治院获评省级精神专科类区域医疗中心齐鲁晚报·齐鲁壹点记者李锡巍通讯员山

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12月18日，山东省卫生健康委发布了《山东省卫生健康委员会关于设置省级区域医疗中心的通知》和《山东省卫生健康委员会关于确定2020年度省级临床重点专科的通知》，济宁市精神病防治院被评为省级精神专科区域医疗中心，该院精神科再次成功入选省级临床重点专科。这是医院建设发展史上的又一个里程碑，也标志着该院的医疗技术水平、专科服务能力及学科建设等进一步得到了全面肯定和认可。
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医教研协同创新发展
风雨兼程终获硕果飘香
始建于1952年的济宁市精神病防治院（山东省戴庄医院）经过几代人的不懈努力，现已成为集医疗、教学、科研、司法鉴定、酒依赖治疗、戒毒、吸毒成瘾认定、心理健康测查、职业病防治于一体的三级甲等精神病医院，综合实力得到全面提升。回顾发展史，她正以独特的魅力和勃勃生机毅然崛起、熠熠生辉。
济宁市精神病防治院医务部主任王彬介绍，医院现有6个精神科（18个病区）和老年心理科、儿童青少年心理科（济宁市未成年人心理健康辅导站）、临床心理科、精神障碍合并躯体疾病科、精神康复科、酒依赖科等9个精神科亚专科以及内科、外科、神经内科（癫痫科）、肿瘤科（伽玛刀放疗科）、职业病科。除精神科连续多年被评定为省级临床重点专科外，儿童青少年心理科为山东省临床精品特色专科，神经内科（癫痫科）及肿瘤科（伽玛刀放疗科）为济宁市临床重点专科。
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医疗是主体，教学和科研是腾飞的双翼。多年来，该院通过教学传承精神卫生事业，通过科研不断激发创新思维。在医疗水平上台阶的同时，医院高度重视医疗教学及培训工作，构建了精神医学本科生、硕士研究生、住院医师规范化培训、继续医学教育等多层次的人才培养体系。承担了济宁医学院、山东中医药大学和济宁学院的本科教学实习任务，从2017年开始承担济宁市精神科医师转岗培训工作，极大地缓解了基层精神科技术力量不足情况。此外，医院还成立了生物精神病学、临床精神病学、抑郁障碍研究、青少年心理疾病研究、遗传精神病学等13个学术团队，让专业更精细化，力争把最好的医疗服务提供给患者。
“此次被确定为专科类别省级区域医疗中心，既是巨大的历史发展机遇，更是一份沉甸甸的责任。 ”王彬坦言，今后除进一步提升自身服务能力，推进医院继续向“高精尖优”发展，还将发挥省级区域医疗中心辐射引领作用，积极带动济宁及周边精神卫生事业薄弱地区的发展，为促进区域间医疗服务同质化贡献智慧和力量。
加强人才学科建设
做好专业领域“排头兵”
临床重点专科建设项目是提高医院核心竞争力的有效途径，是衡量医院专科技术水平的重要标志。作为三级甲等精神病医院，该院坚持做强优势、做精特色，大力加强重点专科内涵建设，将科室临床诊疗能力、技术发展、科研教学等列为基本考核指标，努力提升学科综合实力。
同时把人才梯队建设视为医院可持续发展的关键所在，通过“引进来、送出去”、出台优秀人才倾斜政策、完善培养体系等固本培元，致力于打造一支医德品质优、学术水平高、科研能力强、业务技术硬的人才团队，全面提高职工整体素质，实现人才队伍的良性循环和可持续发展。
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“现在医疗卫生事业日新月异，精神疾病的治疗模式也从过去封闭式、单纯药物治疗的传统模式，转变为药物治疗、心理治疗、物理治疗和康复治疗为一体的综合治疗模式。 ”王彬坦言，精神障碍患者社会功能受到很大的影响，回归社会能力较弱，为使患者能在精神症状消失后更快更好的融入社会，不让其成为家庭和社会的负担，医院对患者实行全过程精神康复，制定了一整套全面的心理康复计划，增加患者生活的信心。通过阅读治疗、音乐治疗、手工编织、体育治疗等多种特殊工娱疗形式，以及各种生活技能训练，改善患者愈后生活质量，通过角色扮演等形式，促使患者建立良好的社交习惯。