|一个同事，整个部门同事都不待见她，为什么她还能待的下去？

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【一个同事，整个部门同事都不待见他，为什么他还能待的下去？】
遇到这样的人，有些人会说，换成是我早就辞职不干了，哪有脸面呆下去呢？
小编想说的是，既然选择呆下去，自然有呆下去的理由，而不是我们所认为的脸面问题。这里简单的分析下能够呆下去的原因。
工作岗位需要，铁面无私体制内的纪检部门、审计部门，公司的纠察队、督察队等等部门岗位都是需要铁面无私的人才能够胜任。
你上班迟到就要罚款，你开会抽烟立马点名批评，开会接打电话，工作时间违规玩手机，只要是你违反了公司的规章制度，无论官职大小，一切以制度说话。
负责这样的工作的人员本身就是被大家嫌弃的，但这些人员无所谓，他们不用担心任何其他的，因为他们是按照公司规章制度执行的。
【|一个同事，整个部门同事都不待见她，为什么她还能待的下去？】公司也需要这样的人在工作中有着大无畏精神。无论你是哪个层级的领导，无论是什么岗位的员工，犯了错就应该接受处罚。
当然，这样人员在执行制度的时候一定要一碗水端平方可。
生活需求，金钱至上有那么些员工，也许不受待见，但是他们需要这份工作的收入来养家糊口，辞了职无法及时找到合适的工作，因此即使在公司里不受待见往往也不能辞职不干，因为没有耍性格的本钱，工作丢不得。
再说发工资的是单位，不是同事。同事的不待见不会影响自己的一分钱工资。
对方看得很清楚，需要养家糊口，需要收入来源，发工资的是用人单位，又不是同事，同事们不待见算个屁，他们爱咋地就咋地，又不影响自己拿工资。
还有一部分员工，并非是为了养家糊口，单纯的就是金钱至上，为了任何蝇头小利能与同事争吵半天，一切以钱来说话。
他们的眼里，钱就是生命，甚至比生命重要，至于其它完全不介意。
举个例子：同事彼此轮流请客吃饭，无论请与不请，这类人员都是主动到场，一次不迟到，但是自己却是铁公鸡一毛不拔。这样的人又如何会得到同事的待见？
个人能力，无所畏惧这里的个人能力主要说的是个人技术能力。
技术能力很好理解，一个拥有强大技术能力的员工就是一个无所畏惧的员工。岗位离不开自己，部门同样离不开自己，公司也离不开自己。

有一位技术经理，情商很低，说话什么的完全不顾及场合，不顾及别人的感受。同事对其都十分的不待见。
但是这位技术经理拥有强悍的技术能力，无论公司软件上出现多大的问题，交给他总是能在规定的时间里处理完成。
即使多数同事看不惯他，不待见他，但是公司确实是暂时无法离开他。

当然，不排除一些不受待见的员工的个人性格因素问题，一种是强悍的初生牛犊不怕虎，一种是懦弱软弱怕事。
无论是哪种，秉承着一不偷二不抢的原则，做自己的事情，用自己的劳动付出获取工资报酬是理所当然的。别人的看法只是别人的。
说句难听的，你看不惯我为什么你不离职，为什么我要离职？