中国青年报|无法拒绝酒局的职场年轻人有多无奈多数受访年轻人认为酒桌上的表现并不直

多数受访年轻人认为酒桌上的表现并不直接影响自己未来发展
无法拒绝酒局的职场年轻人有多无奈
近日，国内某银行员工因不喝领导敬酒被打耳光的事件备受关注，尽管涉事银行很快进行了回应，向被殴打辱骂的员工道歉，同时对该领导和其他员工的失态行为采取了停职调查的措施。然而关于“那些职场无法拒绝的酒局”的话题，依然在许多年轻人中持续发酵。
微博上一个#酒桌文化有多讨厌#的话题阅读量达4.9亿，其余多个与“职场酒局”相关的话题，关注度也纷纷过亿。其中大部分网友对职场酒局表示出“苦其久矣”的反感；可有意思的是，在知乎上，一些职场小白们一边为那个敢于“揭竿而起”的举报者叫好，一边发问， “想被领导重视，陪喝酒时要注意什么？”
这似乎成为许多年轻人从校园踏入职场后，不得不学习的“重要一课” 。这些85后、90后年轻人，大多接受了良好的教育，从小就被父母和老师教育要做个“不抽烟”“不喝酒”的好孩子，可一脚迈入职场后， “能不能喝酒”竟成了摆在一些人面前的面试题。而其在酒桌上的表现，甚至也能成为“博得领导好感，增加晋升机会”的重要筹码。
采访人员在采访中了解到，那些看上去无法拒绝的酒局让许多职场年轻人感到不适又无奈。
谁的胃不是爹妈给的
今年研究生毕业的刘宇宁，刚刚凭着漂亮的履历入职了一家银行。他毕业于985名校，因为专业成绩优异，年年拿奖学金，同时也担任过校研究生会负责人。在人生的前20多年，他一直是“别人家的好孩子” ，连家庭聚会都没端过酒杯。
入职第二天，他迎来了第一次部门聚餐。这个擅长研究和执行具体问题的“学霸”发现，自己在酒桌上显得无所适从。自知酒量不佳，但为了在领导面前别太丢脸，下班后他悄悄灌了两盒酸奶下肚，这是他提前在网上查到的酒桌“知识点”——减少酒精对胃的伤害。
整场饭局他坐立不安，开场说了几句“请大家多多关照”之后，他再也接不上大家的话。领导端着酒杯主动给他敬酒，并一饮而尽以示欢迎，旁边的同事们一起鼓掌，刘宇宁紧张得闭上眼睛把杯子里的酒一口灌下。随后，同事们也相继过来敬酒。
“到后来，我已经不记得怎么回家了，只记得第二天头一直疼。 ”他感慨自己比新闻事件中那个被领导扇耳光的同行幸运多了，因为自己的领导和同事都挺和气的，但他依旧感受到酒桌文化给自己带来无形的压力， “你再不想喝，可在那种场合和气氛下真的没法拒绝，否则就是不给大家面子，以后大家怎么看我？”
已经有6年销售经历的陈鹏祥早已挺过了刘宇宁的酒桌“懵懂期” ，不知道经过多少个吐完又睡倒在桌上的酒局，如今他在这些场合已游刃有余，也很清楚自己要扮演的角色， “我代表的不是我自己” 。
他告诉采访人员，一般来说，商务饭局都是两个或以上团队的“排兵布阵” ， “也就是说，你带几个人来，我也带相应的人来，大家基本上势均力敌” 。
这意味着，如果一个人不喝，那么自己团队的其他人就必须要把多出来的这份也喝了， “大家都挺拼的，我怎么能不使出全力？谁的胃不是爹妈给的？”
这几年，陈鹏祥和团队的业绩上去了，但他自己的腰围粗了好几圈，今年体检，他被检测出三高和重度脂肪肝。
【中国青年报|无法拒绝酒局的职场年轻人有多无奈】“社恐”青年遭遇职场酒局
王冰冰在一家大型房地产企业做财务，每天的工作基本上就是对着电脑，加班也是常态。她注意到，同事之间的交流仅限于工作，下班后彼此很少联系。
她把这种现象理解为眼下在年轻人中比较流行的一种说法——社恐，即社交恐惧。这似乎成了习惯于网络交流的年轻人的一种通病。在公司午餐时，她会尽可能自己一个人刷卡吃饭， “因为如果同事坐得很近，又没话聊，我还得绞尽脑汁想个话题避免尴尬” 。