江阴|证据难寻，工头难找，工人工资不能少长三角

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近日，夹江法院有效化解一起涉农民工工资群体性纠纷，当场为14名农民工兑付工资6.2万元！
案情
2020年，李某承包了一项养殖场建设工程，随后将工程按照方量计价分包给了张某，张某雇佣王某为组长，组织付某等14名工人开展工程建设。眼看工程快要结束，工人们却迟迟没拿到工资，遂将李某诉至法院。
承办法官耐心调解，直至入夜
我院受理该案后，对具体案情进行了深入调查了解，知悉因工程可能存在亏损，在工程即将完工之际，张某并未与被告李某进行工程结算。且因工人法治意识不足，未签订劳动合同，存在举证困难。为全力维护弱势群体合法利益，我院受理该案后立即开通农民工维权绿色通道。考虑到纠纷涉及人数较多，事关劳动者切身利益，采用普通诉讼程序可能耗时较长，为减轻当事人诉累，降低诉讼成本，案件承办法官在取得当事人同意后，采取诉前调解的方式化解纠纷。
工人签字领取工资
一方面，法官积极安抚工人的情绪，从法律和情理角度做好法律答疑和疏导工作；另一方面，通过多方联系找到张某，并向李某、张某释法明理，讲明利害关系和法律后果，耐心细致做思想工作，最终提出了令双方都满意的和解方案， 14名工人在法院的见证下拿到了辛苦劳动的血汗钱！
一个个鲜红的手印，既是工人工资的领取证明，也是夹江法院践行司法为民宗旨的成果体现。今后，夹江法院将始终坚持人民至上的审判理念，充分发挥审判职能，注重保护弱势群体，为夹江社会和谐稳定贡献出强有力的司法力量！
最后，小编友情提醒：
虽然法院会尽可能保护大家合法利益，但工人朋友们一定要具备基本的法律意识，工作之前一定要与用工方签订劳动或者劳务合同！
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【江阴|证据难寻，工头难找，工人工资不能少】1
【来源：四川省夹江县法院】
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