跳槽|“中年跳槽,伤筋动骨”:35岁跳槽,你可要想清楚


跳槽|“中年跳槽,伤筋动骨”:35岁跳槽,你可要想清楚
文章图片
跳槽|“中年跳槽,伤筋动骨”:35岁跳槽,你可要想清楚
文章图片
跳槽|“中年跳槽,伤筋动骨”:35岁跳槽,你可要想清楚
文章图片
跳槽|“中年跳槽,伤筋动骨”:35岁跳槽,你可要想清楚
文章图片
跳槽|“中年跳槽,伤筋动骨”:35岁跳槽,你可要想清楚
文章图片
跳槽|“中年跳槽,伤筋动骨”:35岁跳槽,你可要想清楚
文章图片
跳槽|“中年跳槽,伤筋动骨”:35岁跳槽,你可要想清楚
文章图片

“今天 , 是我失业一周年的纪念日 , 给自己买个蛋糕吃 。 ”
36岁的同行老张发了这样一条自嘲的朋友圈 , 配图是一个小蛋糕 。
正如他所言 , 去年从原公司辞职后 , 整整一年 , 老张没有找到新工作 , 一直在家待业 。
这期间 , 他做过一段时间的外卖骑手 , 开过三个月的小吃店 , 又开了三个月的快递站 , 最后这些事业都无疾而终 。
他一直想重新回到互联网行业 , 重新做回那个对着电脑摞代码的白领 , 可是这个行业始终没有给他机会 。
一年前 , 跟28岁的部门主管大吵一架之后 , 愤而裸辞 , 成了老张现在最后悔的事情 。
他常常感叹:
“当时 , 就是太要面子了……觉得自己三十多岁大老爷们 , 被一个二十多岁小年轻训斥能力不行 , 脸上挂不住 , 就跟对方吵 。
我那时候寻思 , 我十年开发经验 , 虽然只是个普通程序员 , 但想找个几千块的工作 , 总没问题吧 。
没想到 , 找了一年 , 要么人家嫌我年龄大 , 要么说我能力不行 , 面试了十多家公司 , 竟然一个offer都没有 。 ”
看来 , 还真是应了那句话:
“跳槽是个技术活 , 中年人一把老骨头 , 还是别轻易跳了 , 小心伤筋动骨 。 ”
35岁以上的八零后中年人 , 想跳槽 , 特别想跳得比以前好 , 绝非易事 。
小编建议35岁以上的中年朋友 , 跳槽之前冷静一下 , 先问自己三个问题:
第一 , 你有拿得出手的“作品”吗?
这里说的“作品” , 根据每个行业的不同 , 定义也随之不同 。
比方说如果你是项目经理 , 你的作品就是经由你手完成的项目 。
如果你是做技术的 , 你的作品就是你参与开发、制作的产品等等 。
如果你是设计领域的 , 你的作品就是你设计的物品 。
我有个30岁的程序员同行 , 由于自己喜欢研究程序 , 不喜欢做管理岗位 , 一直在技术层面进行提升 。
平时把公司安排的工作任务完成之后 , 他就自己作为独立开发者 , 做自己设计、开发、测试并且维护的app , 放到应用商店上进行销售 。
由于他做的app都很好用 , 用户数还蛮多的 , 这样不仅能拓宽自己的收入渠道 , 每次跳槽找工作 , 啥也不用说 , 直接给面试官展示自己的作品 , 就能说明所有的问题 。
所以他从来都不怕跳槽 , 相反 , 经常有别的公司的技术主管看到他开发的程序之后 , 直接打电话过来挖他入职 , 并且开出非常有竞争力的薪资 。
这就是有自己“作品”的好处 。
在职场 , 学历、经验、人脉等等什么都有可能造假 , 但“作品”这东西是没办法造假的 , 也是可以最直接证明能力的东西 。
第二 , 你身边存在“有效人脉”吗?
我有个朋友 , 做了十多年的猎头 , 她说:
“如果你三十岁之后 , 还在靠着海投简历找工作 , 说明你的职场太失败了 。 ”
这话虽然有些偏激 , 一杆子打翻了一船人 , 但从经验丰富的猎头口中说出 , 却也不乏一定的合理 。
随便问了几个三十岁之后跳槽到大公司、名企的 , 大多数都是靠认识的人内推简历 , 然后被邀请面试 , 最后成功入职了大公司 。
所以三十岁以上想跳槽的同学 , 不妨审视一下自己的周围:
你有能够帮你引荐到大公司的优质人脉吗?
有人说 , 看一个人的社会层次 , 只要看ta周围关系最密切的五个人 , 取个平均值就是ta本人的社会层次 。
如果你审视了一圈 , 发现周围都没有这样的人脉 , 很可能说明 , 你本身就处于一个比较普通的层次 。