网络安全|BOSS、智联纷纷表示亏损，为何招聘企业不挣钱？平台虚假信息太多网络安全

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引言
网络招聘行业在前两年开展得如火如荼这种行业在以前都是不能够想象的，每当毕业季来临的时候，以前的学生总是要跑到人才市场和人力资源市场当中不停的找工作，有时候为了找寻一个自己心仪的工作，不仅要跑好几个地方，而且在相关待遇方面还不一定能谈得妥，而如今跟随改革开放的步伐，工作的性质和种类变得多种多样，再加上互联网平台的推动之后，网络招聘行业逐渐开始露出了自己的雄心壮志。
【网络安全|BOSS、智联纷纷表示亏损，为何招聘企业不挣钱？平台虚假信息太多】在进入网络招聘年代后，大家不仅可以通过小小的手机翻看每一种求职和入职信息，还可以根据自身的条件去寻找对应指定的工作岗位，这样不仅节省了大家的时间，也节省了用人单位的时间，双方可以在针对性上作出选择，极大程度的满足了双方的需求。
而中国目前最大的几个网络招聘平台，分别是智联招聘，前程无忧， 58同城和boss直聘，这里每天都会有成千上万的人进入和注册，并且成为其中的会员，这些人的想法很简单，就是想通过这些网络招聘平台找到一个属于自己的好工作，可是随着网络招聘平台不断的发展，现在这些网络招聘平台已经出现了一些问题。
随着几个精准诈骗的案件不断被曝光之后，有很多人把目光重新放到了网络招聘平台当中，当一系列数据摆放在我们眼前的时候，大家伙才发现有很多网络平台在获取了相关用户的数据之后，将这些个人信息直接打包转卖给了一些相关的推销行业人员，而这些人员其中有不少人都并非是真正的推销人员，他们的真实身份就是诈骗团伙当中的一员。
当这种情况出现之后，很多人开始质疑网络平台的信息安全问题，在网络平台的相关运营方也有自己的理由，运营方表示，其实平台当中有很多用户资料都是被严格保密的。
但问题就在于有不少平台内部的员工为了一些个人利益，他们可以在短时间之内就找到如何从内部窃取相关资料的渠道，然后将这些资料以私人身份卖给那些不法分子，这种情况屡次出现，而且在治理难度上非常巨大。
因为网络平台当中必须要对客户资料进行精准划分，这就意味着能够接触到客户资料的人其实是很多的，只要有人有这种心态或想法，他们只需要每天记录几百个就可以在出售之后获得比自己工资还要多的酬劳，这也是为什么很多人在网络平台公司工作一段时间之后就莫名其妙离职的主要原因。
也正是因为这个问题，作为boss直聘的相关领导，也表示过自己的公司在上市之后这些年一直处于亏损状态，从来就没有盈利过，从一开始预估的15085.11% ，到现在的18.56% ，每一年的预估增长数额都在不断的下降，自己投入的成本不断增加，但是也看不到公司给自己带来一分钱的利润，经过采访之后发现其他几个网络招聘平台也面临着同样的事情。
除了用户信息安全之外，还有一个问题也是网络招聘平台最担心的那就是招聘陷阱和假简历的问题，有很多人为了谋求高工作或者是用低价去招聘高等人才，他们会做出一些精美的假简历或者是假的招聘信息。
当有受害者成功上钩之后，他们才会逐渐暴露自己的意图，之前就有一家公司号称自己要招收一个女助理，结果某个女生去应聘之后才发现招聘信息上写的女助理，其实就是在KTV里面陪酒卖唱的促销小姐。
而类似的虚假招聘信息和虚假简历比比皆是，很多人在筛选的过程当中根本找不到关联性，所以经常上当受骗。
最关键的是要想在里面找到合适的工作，自己必须要向平台缴纳一笔费用，这笔费用可以让平台帮助客户进行精准的筛选和预估，但是在虚假的信息不断爆棚的过程当中，系统也无法在短时间内将所有的虚假信息全部过滤出去，这也导致很多客户觉得自己花了钱还要遭到欺骗，这种行为实在是太恶劣了。
结语
在恶性连锁反应的持续循环之下，这些网络招聘平台也逐渐走向了社会的末端，由于这些年过度营销所带来的不良反应，现在很多人在找工作的时候，已经极力的抵制网络招聘平台了。所以从这方面来看，网络招聘平台的发展之路还有很多难点需要攻破，这些不确定性才是让网络招聘平台无法正常盈利的主要原因。