大学|教你如何参与面试，提高面试成功率！大学

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上一期我们分享了面试前的准备。本期我们将分享面试当天需要注意的事项。教你如何参与面试，提高面试成功率！

一、面试形象
很多求职者可能不知道，你对面试官的第一印象基本上决定了你30%以上的成败。
甚至因为形象问题，面试官从一开始就被列入淘汰名单。剩下的时间就是面试官为了表示尊重而走一遍流程，敷衍结束面试，让你回去等消息。等于告诉你，这次采访基本结束了。

你应该在面试中出现什么样的形象？
在这个话题上开设专门的面试形象课程并不为过。这里我们只列出几个关键点：
1. 发型和妆容
许多求职者在服装上花费了很多心思，却忽略了发型和化妆。

对于男性求职者来说，发型很重要。
面试的时候，你可以不做特别的表情，但你必须干净，充满活力。
不要留一头很颓废的长发或者一头油腻的样子，面试官第一眼是不会考虑的。
对于女性求职者来说，淡妆是合适的，即使她们天生丽质，淡妆还是有必要的。这是职场最基本的尊重，有的面试官会很介意这件事。
不要使用浓妆。有时你在面试中离面试官更近了。浓妆也会对对方造成一定的视觉冲击，影响正常的面试结果。
2. 是否需要正装？
许多求职者觉得他们在面试时必须穿正装。事实上，这并非不可避免，除非一些公司在面试前强调这一点。

穿着正装也很讲究。很多刚毕业的求职者都是标准的黑裤白衬衫皮鞋。虽然看起来很整洁，但这种组合缺乏个性，不体现个人风格。它只适用于一些相对低端的职位求职。
如果你在职场上已经比较有经验，可以尝试休闲正装，适合商务场合，不会过于拘束，可以充分展现你的自信。
但是一定要有一定的休闲度。尽量不要穿运动鞋去面试，更别说凉鞋和拖鞋了。即使是宣传自由文化的互联网公司，也不喜欢看到应聘者在面试时穿着过于随意。
曾经有一位互联网工程师候选人，面试时穿着凉鞋。面试结束后，他因为这个问题被一票否决。过去的教训！
3. 精神状态
面试是斗智斗勇的体力之作。这个过程消耗精神和身体能量。如果你的精神状态不够好，很容易在面试中分心，或者反应不够快，抓不住问题的关键点。效果会大打折扣。
面试有时会持续很长时间。在一次面试中可能会遇到三个不同的面试官。三个多小时的面试也很常见。如果没有足够的精神状态，在面试后期就谈不上最重要的offer 。快速响应。
因此，面试前一天一定要尽量多休息，保持最佳的精神状态。
2. 准备常见面试问题的答案：
1. 请简单介绍一下自己
2.你对这个职位的理解是什么
3.你为什么要应聘我们公司的这个职位？
4. 你认为什么适合这个职位？
5. 分享你印象最深刻的项目经历
以上问题在大多数面试中都会出现。面试官通过这些问题主要考察求职者的工作匹配度、沟通能力、求职动机、项目经验、逻辑分析能力、专业性等。
由于每个帖子的背景和每个人都不一样，很难给出一个统一的标准答案，这里分享几个答题技巧：
1.突出重点，减少废话
重点是什么？面试官关心的是重点。

作为销售人员，你要时刻记住对方是你的客户，要知道他的需求是什么，他关心什么。

比如自我介绍。如果你是一个经验丰富的人，你可以介绍很多内容，但并不是所有的内容都是面试官会关心的。你需要精简一个部分，特别是提取这个面试岗位的相关内容，重点介绍，可以相对缩略或略过一些不相关的经历，突出重点。

【大学|教你如何参与面试，提高面试成功率！】2.注意STAR规则的使用
什么是星规则？STAR规则是四项的缩写：情况、任务、行动和结果。

在分享你的项目经验时，需要用到STAR规则：
首先，您简单介绍一下这个项目的背景和意义。
然后，讨论项目的目标、涉及的人员以及您在项目中的职责和角色。
接下来你说说这个项目中遇到的困难和问题，以及这些困难和问题的后果。
关键是在面对这些困难和问题时，谈谈你的解决思路，使用了哪些资源，如何协调，描述最终结果。（最好是好的结局）