安徽为智能制造构筑人才“蓄水池”( 五 )
定期考核并与资金拨付挂鈎
“目前 , 合肥经开区有268家规模以上企业 , 对普工、技能型人才需求量较大 。 ”合肥经开区管委会副主任桑林兵说 , 平台建立後 , 既能储蓄人才 , 又能培育“精工” , 将有效破解企业用工难题 。
据了解 , 合肥经开区人力资源“蓄水池”项目计划用3年时间与100所学校建立合作 , 到2021年储备人力达到2万人 。 其中 , 第1年度合作学校20所 , “精工班”20个 , “蓄水池”人力储备3000人;第2年度合作学校50所 , “精工班”50个 , “蓄水池”人力储备1万人;第3年度合作学校100所 , “精工班”100个 , “蓄水池”人力储备2万人 。
刘干介绍说 , 在“蓄水池”项目建设上 , 政府的职责是保证投入、监督运行 。 项目运营跨度3年 , 合肥经开区管委会计划投入636.5万元 , 并成立由人社、经贸、财政部门组成的审查考核委员会 , 对项目的建设运营情况定期进行绩效考核 , 考核结果与资金拨付挂鈎 , 一年一付 。
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