幸运番茄|“想太多”在悄悄的透支你的职场：我该如何改掉这个毛病？前几天

前几天，老王和朋友们聚餐，有人说到一个特别有趣的事情。

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他们公司有一个新员工总觉得领导不对劲，以前看到领导都是笑盈盈的，但最近好像面部表情都很奇怪，并且沟通变得很简短，总是说了几句就走。这位员工开始不断反思，自己是不是哪里做错了，惹得领导不高兴。
思来想去，她将近期工作状态做了总结，找出了自己几点做得不好的地方，给领导发了个微信。
结果领导的回复是：作为新人你已经很不错了，继续加油，我只是最近做了微整形，并不是对你有看法。 “
闹了半天，是一场乌龙。原本没有什么事发生，一切烦恼都是因为“想太多”了。
老王在笑过之后，也想起了很多职场人遇到的情形，都与“想太多“有关。
【幸运番茄|“想太多”在悄悄的透支你的职场：我该如何改掉这个毛病？】1、辜负当下，错失机会。
在职场上，机会总是稍纵即逝。如果总是“想太多” ，就会与其擦肩而过。
咨询者李先生曾经遇到过这样一件事。当时公司开辟了新的业务板块，想找一位项目负责人，并且希望从内部选拔，李先生也是候选人之一。
李先生对公司原有模块业务非常熟练，大家都对他的工作很认可。但是面对一个相对陌生的领域，他还是打起了退堂鼓，总是设想自己遇到各种各样的难题，后来连做梦都是这些情绪。最后，李先生选择了弃权，放弃了这次机会。
现在回过头来看，其实放弃是很可惜的。公司既然选择内部选拔，就是希望找一个更熟悉内部规则的人，至于新的挑战，可以有各种各样的方式来解决，比如招募专业人才，或者参加相关培训。
老王认为，如果总是因为“想太多”而畏首畏尾，担心那些未来可能会遇到的困难，那么一定会错失很多机会。

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2、行动力差。
行动力差，是很多职场人的通病。
“如果10号交的方案，那我一定要到9号晚上才能动笔。 ”
“经常想做一件事，却迟迟没有行动，因为总是觉得没有准备好。 ”
“每次做项目都停留在构想阶段，磨磨蹭蹭修改各种规划。 “
这一类人总是把时间浪费在胡思乱想上，却迟迟不付诸于行动。而其实真正的问题，是只有行动之后才能看得更清晰。老王认为，不多职场人都缺少行动，总是停留在想象当中。我们遇到最多的就是：我想做这个，想做那个，自己到处吹嘘，而别人已经开始了有了成绩，自己还没有开始行动。这类人最多，总喜欢把事情停留在嘴上，喜欢在嘴上获得别人的认可。老王认为，这类人其实最让人烦和讨厌的。因为你说的太多或想的太多，就是不落地，别人只会给你一个“满嘴跑火车”的标签，一旦被贴上，你想撕掉就难了。老王建议，还是少说，多嘴，把执行力提升，有了执行力，你才会有影响力，才会有领导力。因为影响力和领导力都是做后才能呈现出来的。
3、滋生焦虑，心态容易崩。
人生活的就是个心态，凡是思虑过多的人，都会很痛苦。

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